廣州
南沙公控集團是南沙開發區管委會全額出資組建的區屬國有一級集團公司。作為區公共資源投資管控平臺，重點圍繞人才發展、教育服務、醫療健康、文化體育產業、政府采購、安保服務保障等公共服務領域，助力發展潮、食、住、行、健、學、玩、樂等美好生活產業。
廣州南沙和合教育咨詢有限公司，是南沙公控集團下屬的專業學前教育公司，以“打造一流的國資學前教育集團”為目標，以“葆有天性，擁抱未來”為辦學理念，打造“鳳凰花學前教育”品牌，旨在優化區內教育資源供給，做優做強學前教育事業。目前我們已經開辦9家鳳凰花幼兒園，未來將按照區委、區政府及教育局的部署開辦多所公辦幼兒園。為了進一步加強幼兒園的人才隊伍建設，優化人才隊伍結構，滿足擴班及新開園的人才需求，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，擬向全社會公開招聘國企編制老師。現將有關事項公告如下：
一、招聘單位、職位及人數
詳見《2022年廣州市南沙區鳳凰花幼兒園公開招聘人員職位表》(第二批)
二、招聘對象
(一)2022年畢業生：指于2022年1月1日(含)至2022年12月31日(含)期間取得畢業證書及學位證書的畢業生(含持境外學歷學位證書人員)。
(二)非2022年畢業的往屆生：指于2021年12月31日(含)前取得畢業證書及學位證書的非在讀人員(含持境外學歷學位證書人員)。
(三)不限：指以上兩類人員均可。
三、報考條件
(一)基本條件
1.遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業，為人師表，具有良好的職業道德，服從組織安排。
2.身體健康，具有良好的身體素質和心理素質，能勝任所應聘崗位的工作。
3.具備崗位所需職業技能要求和任職資格。
4.有下列情形之一的，不得報名：
(1)現役軍人、在讀的非2022年畢業生;
(2)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員，或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
(3)近兩年內在各級機關、事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;
(4)被依法依規列為失信聯合懲戒對象的;
(5)法律、法規和規章規定不宜報名的其他情形。
本條所規定的處分期限的計算截至2022年12月31日。
(二)資格條件
1.報考人員須具備《2022年廣州市南沙區鳳凰花幼兒園公開招聘編制教師職位表》(附件1)規定的條件。
2.年齡條件：具有博士學位(含應屆博士研究生)或高級職稱的報考人員，年齡在45周歲以下(即1977年12月31日及以后出生);其他報考人員年齡在35周歲以下(即1987年12月31日及以后出生)。
3.報考教師職位的人員必須持有幼兒園教師資格證。嚴格“持證上崗”，所有擬聘人員在辦理入職手續前須取得幼兒園教師資格證書，否則不予錄用。
4.2022年畢業生應在2022年12月31日前獲得崗位招聘條件所要求專業相對應的學歷和學位證書，否則將被取消聘用資格。
5.用國(境)外學歷學位進行報考者,如為2022年畢業生，須在資格審查時出具學業成績單和證明2022年畢業生身份等的相關證明材料，如為社會人員，須在資格審查時提供由國家教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位證明材料。
四、福利待遇
(一)按國家規定購買五險一金，外加補充醫療險。
(二)享受國家法定節假日正常休息，帶薪寒暑假、年終獎。
(三)寬松愉悅的辦公環境，用餐補貼。
(四)專業的培訓體系，幫助全面提升自我。
(五)具有良好的職業晉升薪酬體系。
(六)公司定期組織豐富的團建活動，發放節假日福利及組織職工體檢。
五、報名方式
請將個人的簡歷、畢業證、學位證、相關職業資格證書等資料掃描件打包命名為“姓名+學歷+專業+崗位”發送至hehehr@nsgkgroup.com。
六、招聘工作流程
(一)測試
測試采取自命題方式，采取線上測試，測試內容不限于保教知識與能力、教育學、心理學、幼兒園工作規程。
(二)現場資格初審
通過簡歷初篩后會有相關工作人員電話通知考生參加現場資格初審。參加資格初審需提交的資料有身份證、畢業證、學歷證、相關職業資格證書、簡歷等原件，具體以工作人員的電話通知為準。
凡不符合招聘條件、不能提供規定證件材料、不在規定時間接受現場確認及資格初審的，均不得進入下一環節。
(三)面試
面試的具體形式以工作人員的電話通知為準。
(四)錄用及體檢
面試通過的考生將會收到錄用通知書，按照要求參加入職體檢，辦理《托幼機構工作人員健康合格證》。體檢標準參照《關于印發〈廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)〉的通知》(粵教繼〔2013〕1號)執行。
七、注意事項
(一)考生錄用后具體的工作地點由單位統一分配。
(二)考生報名前需認真閱讀本公告，符合崗位要求的所有資格條件方可報考。考生報名后視為認同公告所有內容，并配合做好相關工作。凡不按規定條件報名的，一經發現，立即取消報考資格。對報考人員的資格審查貫穿本次招聘工作全過程。
(三)報考人員參加現場資格初審時，必須攜帶有效身份證。證件不齊或證件與簡歷信息不一致者，不得參加考試。遺失身份證的報考人員，需及時到公安部門申請領取臨時身份證，憑準臨時身份證方可進現場資格初審，其它證件不能代替身份證參加現場資格初審。
(四)報考人員在公開招聘過程中有下列行為之一的，一經查實，取消面試資格或者錄用資格，如已簽訂聘用合同的，聘用單位應據此解除合同;構成犯罪的，依法追究刑事責任：
1.偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當手段獲取報考資格的;
2.報考人員在報名、考試、體檢或錄用等過程中作弊或隱瞞任何不適宜聘用情況的。
(五)本次招聘不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。社會上以此次招聘名義組織的任何行為，均與本次招聘無關。
(六)本次招聘工作的相關時間，單位教師發展中心可根據工作進度作出適當的調整，并將調整時間及時在全國事業單位招聘網(http://www.qgsydw.com)上公布，請參加招聘的考生自行關注相關信息。
本次招聘工作由廣州南沙和合教育咨詢有限公司組織實施和負責解釋，聯系電話：020-31153981/020-31153965;
以下為鳳凰花幼兒園公眾號，可掃碼了解詳情。
附件：2022年廣州市南沙區鳳凰花幼兒園公開招國企編制教職工職位表(第二批).xlsx
廣州南沙鳳凰花幼兒園
2022年4月13日
原標題：廣州市南沙區鳳凰花幼兒園公開招聘72名國企編制教職工公告（第二批）
文章來源：https://www.qgsydw.com/qgsydw/recruit/comrecruit/20220415/92194.html
學校以“打造精品學校，辦人民滿意的教育”為辦學目標，堅持“以人為本，德育為先”，開展豐富多彩的教育實踐活動，努力創建和諧文明校園，營造善美金沙氛圍，為每一個孩子學有所獲，學有所長保駕護航。我校教育教學質量在韶關市處于領先地位，已經成為社會認可的韶關市民辦小學。學校獲得市級“文明校園”稱號，連年被評為湞江區民辦教育“先進單位”。
為進一步優化我校教育資源配置，加強教師隊伍建設，根據我校發展的需要，現面向社會招聘2022年秋季學期教師，誠邀有理想，有責任，有激情的您與我們攜手追求卓越，共創美好未來。
一、招聘崗位：語文、數學、英語、美術、音樂、書法、信息技術、科學、體育、心理健康教育
二、各個學科專職教師任職要求
1、遵守中華人民共和國憲法和法律，有強烈的事業心和工作責任感，具備良好的品行和職業道德;
2、熱愛民辦教育事業，善于學習，溝通能力強;
3、能吃苦耐勞、有愛心、責任心、進取心、耐心;
4、年齡在40周歲以下，身體健康，無不良習性;
5、應聘教師要有相應的或高于同級的教師資格證，普通話二級甲等及以上水平，須具有師范類大專及以上學歷，有教學經驗或民辦學校工作經歷的工作者優先，特別優秀的教師條件可適當放寬;
6、本市戶口者優先。
三、教師待遇：
教師每年稅前總收入：每年6萬元～8萬元，學校按國家規定簽定勞動合同，并購買“五險一金”(即：社保、醫保、工傷保險、失業保險、生育保險及住房公積金)。寒、暑假、周六日、節假日正常休息。特別優秀者或電腦方面有特長者，工資可以申請面議。
四、聯系方式：
1、應聘者需將個人簡歷、身份證、畢業證、學歷證、教師資格證和普通話等級證等相關證件以電子文檔的形式發至e-mail：85460569@qq.com(郵件名：姓名+應聘學科)或送到韶關韶南大道三公里金沙小區金沙明星學校值班室。
2、學校將對競聘者的簡歷進行初選，符合條件的競聘者需要參加面試考核(含面談、現場試講以及相關學科的專業展示和操作)。
五、疫情防控
為保障廣大競聘者和考務工作人員身體健康和安全，請所有競聘者知悉、理解、配合、支持考試防疫的措施和要求。競聘者需佩戴一次性使用醫用口罩或以上級別口罩、提供考前48小時內核酸檢測陰性證明、出示“粵康碼”和“行程碼”(所有考生須從考前14天起，注冊“粵康碼”，并自我監測有無發熱、咳嗽、乏力等疑似癥狀。如果旅居史、接觸史發生變化或出現相關癥狀，須及時在“粵康碼”進行申報更新，有癥狀的到醫療機構及時就診排查，排除新冠肺炎等重點傳染病)。本次考試在疫情常態化防控下開展，報考者應當遵守疫情防控有關要求，以本市疫情防控實際要求為準。
(一)正常參加面試。
“粵康碼”為綠碼，通信大數據行程卡正常(考前14天內無國內中高風險地區及所在地市旅居史)，憑面試前48小時內核酸檢測陰性證明，經現場測量體溫正常(體溫<37.3℃)的競聘者可正常參加考試。
(二)不得參加面試。
1.“粵康碼”為紅碼或黃碼的競聘者;
2.正處于隔離治療期的確診病例、無癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者、次密切接觸者;
3.未按照我省及我市防控政策完成健康管理的境外旅居史人員、國內中高風險地區及所在地市(直轄市為區，下同)其他地區的競聘者;
4.不能提供考前48小時內核酸檢測陰性證明的競聘者。
六、面試時間：以電話通知為準。
聯系電話：(0751)8288013
13719790033(邱校長)
地址：韶關韶南大道三公里金沙小區金沙中巷8號512000
(本公告有效期至2022年7月15日,所有解釋權歸金沙明星學校)
韶關市湞江區金沙明星學校
2022年4月13日
原標題：韶關市湞江區金沙明星學校招聘公告
文章來源：http://jy.sg.gov.cn/wszw/ggl/content/post_2178637.html
一、招聘崗位及招聘對象
(一)招聘崗位
編制內教師135名(具體崗位見附件1、附件2)。
(二)招聘對象
1.普通類應往屆碩士研究生，具有與招聘學科相符的師范類專業本科學歷，且取得學士學位。
2.教育教學類專業應往屆碩士研究生，具有本科學歷,且取得學士學位。
3.具有普通高校本科及以上學歷，學士及以上學位，且具備中小學副高級及以上職稱的在職在崗教師。
4.具有普通高校師范類專業本科及以上學歷，學士及以上學位的應往屆畢業生。
5.具有普通高校本科及以上學歷，學士及以上學位的音樂、美術、體育、心理健康及信息技術類應往屆畢業生。
二、招聘條件
(一)思想政治素質好，遵紀守法，作風正派，具有良好的職業道德;
(二)熱愛教育事業，具有較強的責任心和愛心;
(三)具有履行所應聘崗位職責的身體和心理條件，能適應招聘崗位工作;
(四)所學專業須與招聘學科專業相符，具有相應層次相應學科的教師資格證(同系列高層次的教師資格證可報低層次對應的學科，下同)，取得普通話二乙及以上等級證書;
(五)年齡要求：年齡一般要求18-30周歲(1991年4月15日以后出生)，具有中小學中級及以上職稱的人員報考年齡可放寬到35周歲(1986年4月15日以后出生);以最高學歷報考的2022年普通高校應屆畢業生年齡不限;
(六)具備招聘崗位所需的其他資格條件;
(七)有下列情形之一者不得報考：
1.惠陽區在職在編教師;
2.在事業單位公開招聘中違紀違規被記入應聘人員誠信檔案庫且尚在記錄期內的;
3.正在接受紀律審查，或者尚未解除紀律處分的;
4.曾因犯罪受過刑事處罰、被開除中國共產黨黨籍、被開除公職、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
5.在讀的非應屆普通高等院校畢業生、現役軍人及機關事業單位見習期未滿的在編在職(崗)人員;
6.到法定退休年齡時，工齡不足10年或社保繳費年限不足10年的;
7.聘用后即構成回避關系的;
8.法律法規和規章規定不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形。
三、招聘程序
發布公告→接受報名→資格初審→筆試確認→筆試→資格復審→面試→體檢→選崗→組織考察→擬聘用人員公示→辦理聘用手續等。
四、報考程序
(一)報名
1.報名時間
2022年5月5日上午8:30至5月7日下午5:30，逾期網上報名系統將關閉，報名工作停止。
2.報名方式
為適應疫情常態化防控要求，本次招聘采用微信小程序報名，不接受現場報名。考生掃二維碼(在附件5《惠州市惠陽區公開招聘教師系統使用說明》中查找)進入“惠陽區教師招聘系統”，按要求認真準確填寫相關信息和上傳相關報名材料。教師招聘審核組將根據報考人員的綜合情況進行網上初審，通過資格初審的人員，留意后續官網公告，并在規定時間內按要求進行“筆試確認”及打印《筆試準考證》。
3.報名材料
(1)第二代身份證、大一寸免冠近期彩照;
(2)《廣東省惠州市惠陽區公開招聘教師報名表》(附件3);
(3)畢業證書、學位證書、各學年各學科完整成績單(專業名稱后面注明師范方向的可不提供)、專業技術資格證書(在職在崗教師需提供);
(4)與報考職位相應的教師資格證書。符合職位報考條件的尚未取得教師資格證書的2022年應屆畢業生(含擇業期、暫緩就業)，可提供有效期內的《師范生教師職業能力證書》、中小學教師資格考試合格證明或筆試合格成績(“中小學教師資格考試ntce成績”，小學教師資格為兩科筆試成績，初中、高中教師資格為三科筆試成績);
(5)港澳臺學習、國外留學人員須提供教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書及有關證明材料;
(6)獲獎證書及崗位要求的其他相關材料;
(7)廣東省“三支一扶”、“大學生村官”需提供省級相關主管部門頒發的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業生到農村任職工作證書》(申請相關項目加分考生需提供);
以上所有材料均需拍成清晰照片上傳網上報名系統。
(二)資格初審
“報名系統”將對考生報名材料與崗位資格條件的關聯性進行初審，區人社局、區教育局根據招聘條件對考生報考資格進行確認，初審結果將在區人民政府網站區人社局、區教育局頻道進行公告，請各位考生密切關注網站相關公告。
(三)筆試確認
通過報名資格初審的考生須按要求確認是否參加筆試(確認時間另行通知，請考生密切留意官網后續公告)，未在規定時間內進行確認的考生，視為主動放棄考試資格。
(四)打印準考證
通過資格初審，確定參加筆試的考生，須在規定時間內自行在網上打印《筆試準考證》(打印網址及時間請留意后續公告)，逾期未打印的，視為主動放棄考試資格。
(五)報名注意事項
1.進入系統報名時請務必按系統操作要求，認真、準確填寫相關信息和上傳相關報名材料，一旦點擊“確認提交”，所填寫資料將不能修改，由此出現的任何相關問題，考生自行承擔后果。
2.應聘人員限報一個崗位或崗位組。請考生認真閱讀招聘公告，按照崗位招聘條件進行報考。
3.此次招聘專業參照《廣東省2022年考試錄用公務員專業目錄》進行設置，報考人員所學專業應符合報考職位的專業要求，學位種類不等同于所學專業。所學專業未列入專業目錄(沒有專業代碼)的，可選擇專業目錄中的相近專業報考，所學專業必修課程須與招聘崗位要求專業的主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。(專業目錄代碼詳見附件6)
4.年齡、服務期等時間計算截止日期為公告之日;2022年國內普通高校應屆畢業生(不含擇業期、暫緩就業)須于2022年8月31日前取得相應畢業證書、學位證書;2022年國內普通高校應屆畢業生(含擇業期、暫緩就業)須于2022年8月31日前取得相應學科教師資格證;其他報考人員均須于公告之日前取得相應畢業證書、學位證書及教師資格證。
5.港澳臺學習、國外留學人員須于公告之日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料方可報考。
6.國有單位在編在職(崗)人員報考，須征得工作單位同意，并在資格復審時提供工作單位主管部門出具的同意報考書面證明。
7.報考人員在招聘過程中，被錄用為公務員或聘用為其他事業單位工作人員(含參加惠州市惠陽區2022年公開招聘高素質教師和鄉村教師專項招聘進入“體檢”環節的人員)，報考人應第一時間如實報告情況，并終止參加本次公開招聘的后續行為，招聘單位不再將其列為面試、體檢、考察人員。
8.資格審核貫穿招聘工作全過程，資格初審結果不作為確定符合資格條件的最終依據，凡在后續工作中發現初審通過人員不符合應聘資格條件的或存在弄虛作假問題的，一經查實，即時取消應聘資格。對惡意干擾報名的人員，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理。
五、考試
(一)筆試
1.筆試時間、地點：考生須按照筆試準考證上確定的時間、地點和疫情防控要求參加筆試。
2.筆試內容
統一考查教育綜合能力(綜合卷)。
3.筆試成績
筆試滿分100分，合格線為60分。筆試成績將在筆試結束后10個工作日內在區人民政府網站區人社局、區教育局頻道上公布。
(二)面試
1.面試對象
在筆試合格考生中，根據考生成績高低和崗位招聘人數按1:3比例確定面試對象，未達比例的按實際人數進入面試。
2.資格復審
面試前，區人社局、區教育局對面試對象是否符合報考崗位條件進行資格復審。復審過程中，對證件(證明)不全且不能在資格復審結束之日前補全的或與報考資格條件不符的，取消面試資格。對提供虛假材料的報考人員，一經查實，即取消報考資格，并嚴格按照有關規定追究責任。在報名材料中發送虛假照片的，取消面試資格。
通過資格復審的考生須作出不主動放棄面試、體檢、考察、聘用資格的承諾，同時也須作出若被聘用，保證按時報到，按要求履行滿最低服務年限職責的承諾，違背承諾的將記錄在案，3年內不得報考我區機關、事業單位。
3.面試組織
(1)面試安排：面試工作嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員面試工作規范(試行)》等規定執行，具體安排另行公告。
(2)成績：滿分為100分。面試成績按照四舍五入保留小數點后2位，合格分數線為60分。
(三)考試總成績計算
1.考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%;
2.考試總成績按四舍五入保留小數點后2位。如同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低確定名次;如筆試成績仍然相同的，按面試主評委評分高低確定名次。如面試主評委評分仍然相同的，則另行組織面試。
六、體檢
體檢對象根據考試總成績從高到低等額確定，面試成績低于60分，不得列為體檢對象。體檢對象須在規定時間統一在指定醫院進行體檢。體檢參照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準》(2013年修訂)執行。
七、選崗
報考同一崗位組考生按考試總成績從高至低依次選崗，直至同一崗位組的崗位選完為止。
八、組織考察
招聘單位及其主管部門將嚴格執行《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》的規定對體檢合格的考生進行全面、客觀、公正的考察。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的通知》要求，重點對考察對象的檔案進行審核，嚴防假年齡、假學歷、假履歷，并核實其是否符合報考資格條件。
九、擬聘用公示
體檢及考察合格人員，確定為擬聘用對象，在惠陽區人民政府網站區人社局、區教育局頻道公示，公示期為7個工作日。
十、辦理聘用手續
擬聘用人員經公示無異議的，按規定辦理聘用手續。無特殊情況者，確定為聘用對象的考生須按錄用通知書規定的時間內辦理完調配或調動手續，并簽訂《廣東省事業單位聘用合同書》，逾期不辦理者視為自動放棄，其聘用資格自動取消。如有特殊情況者，需書面請求招聘單位主管部門同意后，方可延期。
十一、聘用待遇及相關規定
(一)被聘用的教師必須與區教育局簽訂任教承諾書，否則不予聘用。未按規定時間報到，取消錄用資格，由此造成招聘崗位缺額，可在同崗位中具備候選資格人員中按總成績高低依序遞補，是否遞補由招聘考試組織單位研究決定。被聘用人員須服從教育局的統一調配，自辦理人事關系起須在受聘單位服務滿5年以上。
(二)新聘用人員，納入事業編制，一律按學校崗位設置所規定的要求，根據學校實際情況安排崗位等級。經批準聘用的新教師實行試用期一年，試用期間享受我區公辦學校教師的同等工資福利待遇。經考核合格者留任，不合格者取消聘用(含調入)資格。
(三)遞補規定。考生放棄資格復審可按有關規定進行遞補;考生放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的，在同崗位中具備候選資格人員中按總成績高低依序遞補。考察不合格、未按規定辦理入職手續、公示中發現問題等被取消錄用資格或者考生放棄錄用的，可依序遞補進入體檢。是否遞補，由招聘考試組織單位研究決定。
(四)加分規定。根據《關于引導和鼓勵高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作的實施意見》(粵人發〔2007〕141號)、《廣東省選聘高校畢業生到村任職工作實施意見》(粵組通〔2008〕50號)有關規定，對自服務期滿考核合格之日起3年內的“三支一扶”和“大學生村官”，憑由省級相關主管部門頒發的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業生到農村任職工作證書》，筆試成績合格者，在原筆試成績加10分。筆試前，區教育局組織符合加分規定的考生進行加分資格審核。
(五)本次公開招聘不收取任何報名費用，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書和資料。
十二、疫情防控工作要求
本次考試在疫情常態化防控下開展，考生須嚴格執行疫情防控相關要求。在公開招聘過程中，將按照疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時區人社局和區教育局將綜合考慮各種因素對有關工作安排進行適當調整，并及時在有關網站發布公告，請廣大報考者理解、支持和配合。
請廣大考生認真閱讀《考生疫情防控須知》(附件4)，報名后及時注冊“粵康碼”,每日如實進行健康申報，自覺做好自身健康管理，避免前往疫情中高風險地區，主動減少外出和不必要的聚集，密切關注考區疫情防控要求。
十三、考務咨詢
惠陽區人力資源和社會保障局咨詢電話：0752-3768311，具體招聘問題請咨詢惠陽區教育局：0752-3826331。
咨詢時間：工作日上午8:30-12:00，下午14:00-17:30。
為避免因咨詢電話擁擠而影響報名，考生如有疑問，應先詳細閱讀公告及崗位表等;如仍有疑問，再電話咨詢。工作人員僅對公告內容及政策給予解釋，不對報考人員是否符合崗位條件進行確認。
十四、紀律與監督
招考過程接受惠陽區紀委監委派駐區委組織部紀檢監察組和惠陽區紀委監委派駐區教育局紀檢監察組全程監督。
紀檢監督電話：區教育局 0752-3826153
區人社局 0752-3768936
十五、未盡事宜，按有關規定執行。惠陽區公開招聘教師工作領導小組對本公告有最終解釋權。
附件：
1.惠州市惠陽區2022年公開招聘教師(三)崗位分配明細表
2.惠州市惠陽區2022年公開招聘教師(三)崗位表
3.廣東省惠州市惠陽區公開招聘教師報名表
4.考生疫情防控須知
5.惠州市惠陽區公開招聘教師系統使用說明
6.廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄
惠陽區公開招聘教師工作領導小組
2022年4月15日
附件1：惠州市惠陽區2022年公開招聘教師（三）崗位分配明細表.xlsx
附件2：惠州市惠陽區2022年公開招聘教師（三）崗位表.xlsx
附件3：廣東省惠州市惠陽區公開招聘教師報名表.doc
附件4：考生疫情防控須知.docx
附件5：惠州市惠陽區公開招聘教師系統使用說明.docx
附件6：廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄.xls
原標題：惠”聚優才——惠州市惠陽區2022年公開招聘教師公告（三）
文章來源：http://www.huiyang.gov.cn/hzhyjyj/gkmlpt/content/4/4607/post_4607266.html#8224
