廣州
一、招聘對象
普通高等院校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)上具有國家承認(rèn)學(xué)歷的人員。
二、招聘基本條件
(一)報(bào)考人員應(yīng)具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍(中華人民共和國國籍，適用于中華人民共和國管轄的中國大陸、香港及澳門等的人士。 中華人民共和國的《國籍法》在出生國籍上采用血統(tǒng)主義和出生地主義相結(jié)合的原則。不承認(rèn)中國公民具有雙重國籍。中華人民共和國國籍法規(guī)定，凡定居外國的中國公民，自愿加入或取得外國國籍的，即自動(dòng)喪失中國國籍。（香港和澳門兩個(gè)特別行政區(qū)則根據(jù)中華人民共和國全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)對國籍法在兩地實(shí)施的解釋，處理當(dāng)?shù)鼐用竦膰畣栴}。）但是仍然可以出生時(shí)擁有中國和外國的雙重國籍的。);
2.遵守憲法和法律(遵守憲法和法律是公民必須遵循的行為準(zhǔn)則。我國是社會(huì)主義法治國家，任何公民都必須履行憲法和法律賦予的義務(wù)，維護(hù)法律尊嚴(yán)。社會(huì)主義法制的基本原則之一就是法律面前人人平等，在法律的同一尺度下，不同民族、種族、性別、職業(yè)、社會(huì)出身、教育程度、宗教信仰和財(cái)產(chǎn)收入的公民平等地享有權(quán)利和履行義務(wù)，任何組織或者個(gè)人都不得有超越憲法和法律的特權(quán)。而且，國家制定的法律體現(xiàn)了各民族的意志，集中代表了各民族的共同利益，具有至高無上的權(quán)威性，不允許任何人侵犯。因此，在法治社會(huì)，任何公民都必須遵法守法，如果沒有法律的強(qiáng)制力和約束力，大家隨心所欲，各行其是，社會(huì)穩(wěn)定就無從談起，經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步更無從談起。);
3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件（具體要求，請查看下文。）;
6.招聘公告要求的其他條件。
(二)下列人員不得報(bào)名參加公開招聘
1.受過刑事處罰的;
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
3.被開除公職的（開除公職指國家機(jī)關(guān)或公共企業(yè)、單位中的正式職務(wù)擔(dān)任公職被開除。開除公職不包括除名。開除公職一般是針對干部而言，普通單位不應(yīng)當(dāng)予以開除，而是應(yīng)當(dāng)除名。）;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、薪酬待遇
獲聘人員為事業(yè)單位編制人員，享受國家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。
四、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間
2024年5月31日9:00至6月30日16:00。
(二)報(bào)名方式
采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，應(yīng)聘人員登錄工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才招聘網(wǎng)站(http://zp.gdgm.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do#/zpgw) 注冊報(bào)名。
報(bào)名時(shí)需要在系統(tǒng)上如實(shí)填報(bào)并提交下列材料：
1.《廣東工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘事業(yè)編制高層次人才報(bào)名表》(系統(tǒng)填報(bào)后自動(dòng)生成，無需上傳);
2.本人彩色證件照(JPEG或JPG格式);
3.身份證(正反面在一頁，JPEG、JPG或PDF格式);
4.畢業(yè)證（一般指國民教育系列畢業(yè)證書，是指通過電子注冊學(xué)籍，國家承認(rèn)的學(xué)歷，是現(xiàn)有教育的主體。）、學(xué)位證（學(xué)位證書，又稱學(xué)位證，是為了證明學(xué)生專業(yè)知識(shí)和技術(shù)水平而授予的證書，在我國學(xué)位證授予資格單位為通過教育部認(rèn)可的高等院校或科學(xué)研究機(jī)構(gòu)。目前我國學(xué)位分為三類：學(xué)士學(xué)位，碩士學(xué)位，博士學(xué)位。其中，學(xué)士學(xué)位里還包括第二學(xué)士學(xué)位，統(tǒng)稱學(xué)士學(xué)位）書、職稱證書、榮譽(yù)證書及職業(yè)資格證書等(PDF格式，港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表（顧名思義，即是為了就業(yè)而制作出的一份推薦表，一般情況，就業(yè)推薦表為各學(xué)校統(tǒng)一規(guī)定模式，再交由學(xué)生根據(jù)自己實(shí)際情況填寫表格內(nèi)信息，完善表內(nèi)信息后，需有學(xué)校蓋章方為有效。）或在讀證明);
5.近5年發(fā)表論文論著情況、主持完成的科研項(xiàng)目情況和重要的社會(huì)兼職及獲獎(jiǎng)情況等材料，需提交證明材料(合成一個(gè)PDF格式文件);
請按要求一次性填報(bào)報(bào)考信息及上傳全部相關(guān)證明材料，對填報(bào)信息和上傳證明材料不全或不真實(shí)導(dǎo)致審核不通過，責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
(三)注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(https://hrss.gd.gov.cn/)或廣東工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(https://www.gdgm.edu.cn/)詳細(xì)了解招聘崗位及有關(guān)條件，每人限報(bào)一個(gè)崗位，否則報(bào)名無效。
2.應(yīng)聘人員要保證所填報(bào)資料的真實(shí)性、完整性，如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí)，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的，由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。
3.招聘崗位專業(yè)及代碼參照《廣東省2024年考試錄用專業(yè)參考目錄》設(shè)置。報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證（一般指國民教育系列畢業(yè)證書，是指通過電子注冊學(xué)籍，國家承認(rèn)的學(xué)歷，是現(xiàn)有教育的主體。）書、所學(xué)專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。對含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，應(yīng)聘人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。如專業(yè)目錄中的企業(yè)管理(含財(cái)務(wù)管理、市場營銷、人力資源管理)(A120202)，如崗位條件為企業(yè)管理(財(cái)務(wù)管理方向)，那么該專業(yè)中市場營銷、人力資源管理方向的不可報(bào)考。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證（一般指國民教育系列畢業(yè)證書，是指通過電子注冊學(xué)籍，國家承認(rèn)的學(xué)歷，是現(xiàn)有教育的主體。）上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。境外留學(xué)人員按所獲學(xué)位證（學(xué)位證書，又稱學(xué)位證，是為了證明學(xué)生專業(yè)知識(shí)和技術(shù)水平而授予的證書，在我國學(xué)位證授予資格單位為通過教育部認(rèn)可的高等院校或科學(xué)研究機(jī)構(gòu)。目前我國學(xué)位分為三類：學(xué)士學(xué)位，碩士學(xué)位，博士學(xué)位。其中，學(xué)士學(xué)位里還包括第二學(xué)士學(xué)位，統(tǒng)稱學(xué)士學(xué)位）書上的專業(yè)名稱和成績單參照國內(nèi)相近專業(yè)報(bào)考，報(bào)考時(shí)需提供中文和外文版本的成績單以及對比國內(nèi)學(xué)校專業(yè)開設(shè)課程表等證明材料。
4.應(yīng)屆畢業(yè)生須在2024年8月31日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證（一般指國民教育系列畢業(yè)證書，是指通過電子注冊學(xué)籍，國家承認(rèn)的學(xué)歷，是現(xiàn)有教育的主體。）書、學(xué)位證（學(xué)位證書，又稱學(xué)位證，是為了證明學(xué)生專業(yè)知識(shí)和技術(shù)水平而授予的證書，在我國學(xué)位證授予資格單位為通過教育部認(rèn)可的高等院校或科學(xué)研究機(jī)構(gòu)。目前我國學(xué)位分為三類：學(xué)士學(xué)位，碩士學(xué)位，博士學(xué)位。其中，學(xué)士學(xué)位里還包括第二學(xué)士學(xué)位，統(tǒng)稱學(xué)士學(xué)位）書(以畢業(yè)證（一般指國民教育系列畢業(yè)證書，是指通過電子注冊學(xué)籍，國家承認(rèn)的學(xué)歷，是現(xiàn)有教育的主體。）書、學(xué)位證（學(xué)位證書，又稱學(xué)位證，是為了證明學(xué)生專業(yè)知識(shí)和技術(shù)水平而授予的證書，在我國學(xué)位證授予資格單位為通過教育部認(rèn)可的高等院校或科學(xué)研究機(jī)構(gòu)。目前我國學(xué)位分為三類：學(xué)士學(xué)位，碩士學(xué)位，博士學(xué)位。其中，學(xué)士學(xué)位里還包括第二學(xué)士學(xué)位，統(tǒng)稱學(xué)士學(xué)位）書落款時(shí)間為準(zhǔn));社會(huì)人員須于報(bào)名開始日期前取得相應(yīng)的畢業(yè)證（一般指國民教育系列畢業(yè)證書，是指通過電子注冊學(xué)籍，國家承認(rèn)的學(xué)歷，是現(xiàn)有教育的主體。）書、學(xué)位證（學(xué)位證書，又稱學(xué)位證，是為了證明學(xué)生專業(yè)知識(shí)和技術(shù)水平而授予的證書，在我國學(xué)位證授予資格單位為通過教育部認(rèn)可的高等院校或科學(xué)研究機(jī)構(gòu)。目前我國學(xué)位分為三類：學(xué)士學(xué)位，碩士學(xué)位，博士學(xué)位。其中，學(xué)士學(xué)位里還包括第二學(xué)士學(xué)位，統(tǒng)稱學(xué)士學(xué)位）書(以畢業(yè)證（一般指國民教育系列畢業(yè)證書，是指通過電子注冊學(xué)籍，國家承認(rèn)的學(xué)歷，是現(xiàn)有教育的主體。）書、學(xué)位證（學(xué)位證書，又稱學(xué)位證，是為了證明學(xué)生專業(yè)知識(shí)和技術(shù)水平而授予的證書，在我國學(xué)位證授予資格單位為通過教育部認(rèn)可的高等院校或科學(xué)研究機(jī)構(gòu)。目前我國學(xué)位分為三類：學(xué)士學(xué)位，碩士學(xué)位，博士學(xué)位。其中，學(xué)士學(xué)位里還包括第二學(xué)士學(xué)位，統(tǒng)稱學(xué)士學(xué)位）書落款時(shí)間為準(zhǔn));港澳學(xué)習(xí)、留學(xué)回國人員須于報(bào)名開始日期前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
5.按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的應(yīng)聘人員，應(yīng)在報(bào)名時(shí)在報(bào)名表備注欄里注明符合加分政策項(xiàng)目名稱、相關(guān)服務(wù)證書名稱及編號，并在資格復(fù)審時(shí)提供證明材料原件和復(fù)印件。
6.嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，建立責(zé)任追究制度。
(四)資格審核
招聘單位將根據(jù)招聘條件及崗位要求，對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，通過資格初審的人員將進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。通過初審進(jìn)行資格復(fù)審人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)、準(zhǔn)備材料等有關(guān)事項(xiàng)將在廣東工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，參加考試。
五、考試
考試采取直接業(yè)務(wù)考核方式進(jìn)行，具體包括通訊評議和會(huì)議評議。
1.通訊評議。通過資格審核的人選，學(xué)校將組織同行專家進(jìn)行通訊評議。參加通訊評議的同行專家應(yīng)為本專業(yè)領(lǐng)域具有正高級專業(yè)技術(shù)資格的人員。評議內(nèi)容包括教學(xué)科研水平、現(xiàn)有研究發(fā)展前景、創(chuàng)新力及發(fā)展?jié)摿Φ取Ｍㄓ嵲u議滿分為100分，75分及以上為合格，通訊評議不合格的人選不予進(jìn)入會(huì)議評議環(huán)節(jié)。通訊評議結(jié)果及時(shí)通過電子郵箱、電話等方式告知考生。
2.會(huì)議評議。會(huì)議評議分為專業(yè)教學(xué)展示和科研能力展示及答辯兩個(gè)階段，總時(shí)長不超過25分鐘。
(1) 專業(yè)教學(xué)展示。應(yīng)聘人員將根據(jù)指定題目以PPT等方式進(jìn)行專業(yè)教學(xué)展示。主要考查應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、語言表達(dá)、邏輯思維等，時(shí)長不超過10分鐘。滿分100分，75分以上合格。
(2)科研能力展示及答辯。應(yīng)聘人員以PPT等方式進(jìn)行科研能力展示，時(shí)長不超過5分鐘。主要考查對本專業(yè)領(lǐng)域研究前沿問題的認(rèn)識(shí)以及對應(yīng)聘崗位的工作設(shè)想。科研能力展示結(jié)束后進(jìn)行現(xiàn)場答辯，答辯題目包括專業(yè)問題，時(shí)長不超過10鐘。科研能力展示與答辯滿分100分，75分以上合格。
會(huì)議評議總成績=專業(yè)教學(xué)展示成績40%+科研能力展示及答辯成績60%。專業(yè)教學(xué)展示不合格的人選不予進(jìn)入科研能力展示及答辯環(huán)節(jié)。
考試綜合成績=會(huì)議評議總成績，綜合成績合格線為75分。同崗位人選按會(huì)議評議總成績高低順序確定名次。如同崗位人選會(huì)議評議總成績相同，則按照科研能力展示及答辯成績高低順序確定名次;如科研能力展示及答辯成績?nèi)匀幌嗤模瑒t以評議小組主評委評分高低順序確定名次;如評議小組主評委評分仍然相同的，則由學(xué)校另行組織會(huì)議評議。會(huì)議評議總成績在本崗位會(huì)議評議時(shí)段向考生公布，會(huì)議評議總成績以及專業(yè)教學(xué)展示、科研能力展示及答辯成績?nèi)魏我豁?xiàng)未達(dá)合格者不予聘用。
3.考試時(shí)間地點(diǎn)：預(yù)計(jì)在7月中旬;地點(diǎn)擬安排在廣東工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院白云校區(qū)。考核相關(guān)事宜將于面試前在廣東工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(https://www.gdgm.edu.cn/)發(fā)布，請考生留意公告。
六、體檢
在考試綜合成績合格的應(yīng)聘人員中按照綜合成績由高到低的順序等額確定參加體檢人員名單，體檢人員名單將在廣東工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。體檢的工作程序、工作紀(jì)律按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)執(zhí)行;崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》(粵教繼〔2013〕1號)執(zhí)行。體檢醫(yī)院由廣東工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院統(tǒng)一安排，體檢結(jié)果由廣東工貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人力資源部統(tǒng)一取回后，逐一以電話形式告知。應(yīng)聘人員對本人體檢結(jié)果有疑問的，可以提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
七、考察
體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。考察工作嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。考察內(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法及廉潔自律情況、崗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事檔案的完整性、真實(shí)性等情況。考察不合格者取消聘用資格。
八、公示和聘用
應(yīng)聘人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在廣東工貿(mào)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，自公示期滿之日起30日內(nèi)按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
九、其他事項(xiàng)
(一)本次招聘實(shí)行誠信報(bào)考。應(yīng)聘人員應(yīng)對所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘工作全程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)名資格條件的，或提供的材料、信息不實(shí)的，取消其報(bào)考資格或聘用資格。對惡意干擾報(bào)名的人員，將依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
(二)關(guān)于年齡的時(shí)間界限計(jì)算至報(bào)名首日。
(三)公示期滿無異議的考生按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實(shí)行試用期制度，試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。
(四)本次招聘中如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)行為的，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)追究責(zé)任。
(五)落實(shí)回避規(guī)定要求，按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條、第七條、第十一條、第十二條等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其他法律法規(guī)規(guī)定的有應(yīng)予回避的情形，從其規(guī)定。
(六)本公告及其附件的以上以下均包含本級基數(shù)。
(七)應(yīng)聘人員應(yīng)確保聯(lián)系方式準(zhǔn)確、暢通。
十、聯(lián)系方式說明
咨詢電話：020-87729601(人力資源部)
監(jiān)督電話：020-87702519(紀(jì)檢室)www.jrzp.com
