(五)注意事項

1.應聘人員在招聘公告規定的時間內登陸廣東省人力資源和社會保障廳網(http://www.gdhrss.gov.cn)、廣東省文化廳公眾服務網(http://www.gdwht.gov.cn)，或廣東省博物館官網(http://www.gdmuseum.com/)或全國事業單位招聘網(http://www.qgsydw.com)，詳細了解招聘崗位及有關條件，每人限報一個崗位。

2.報名者要保證所填報資料的真實性，如因個人填報信息失實，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的，由報名者本人負責。報名時與考試時使用的照片應保持一致。

3.報考人員不得報考所學專業代碼與招考崗位專業代碼不一致的崗位。所學專業未列入專業目錄(沒有專業代碼)的，可選擇招聘專業中相近專業報考，所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。對含有兩個以上培養方向的專業，如招考崗位已明確具體培養方向的，報考人員須符合具體培養方向方可報考。如專業目錄中的“企業管理”(含財務管理、市場營銷、人力資源管理)(a120202)，其崗位條件為“企業管理”(財務管理方向)，那么專業中市場營銷、人力資源管理方向的不可報考。除專業目錄有列出培養方向的專業外，其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據。

4. 2018年應屆畢業生應在2018年8月31日前取得相應畢業證書、學位證書，其他報考人員須于報名之日前取得相應的畢業證書、學位證書。港澳學習、國外留學人員須于報名截止日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料方可報考，并在資格復審時出具教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書以及有關證明材料。

5.按廣東省相關規定符合考試加分政策的應聘人員，應在報名時在報名表備注欄里注明符合加分政策項目名稱、相關服務證書名稱及編號，并在資格審查時提供證明材料原件和復印件。

6.落實回避規定要求，凡與事業單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、擬制血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位的秘書、人事、財務、紀檢監察崗位，以及與該領導人員有直接上下級領導關系崗位。

五、考試

考試采取筆試加面試方式進行,本次考試不指定考試復習用書。同一崗位的報考人數與招聘名額的比例不得小于3：1;若未能達到該比例，不能開考。

(一)筆試

1.筆試時間

具體時間見準考證。

2.筆試地點

具體時間見準考證。

3.筆試成績

筆試成績按100分計算，成績計算到小數點后2位。筆試成績相同時，視為該崗位并列。筆試合格分數線為60分。

筆試成績和進入資格復審的人員名單于筆試結束后10個工作日內在省人力資源和社會保障廳網、廣東省文化廳公眾服務網，或廣東省博物館官網或全國事業單位招聘網站公布。請報名者屆時登錄網站查看，不再另行通知。

(二)資格復審

進入資格復審人員需按用人單位規定的時間、地點進行報考資格復審。凡有關材料信息不實，影響資格審查結果的，將取消該應聘人員參加面試的資格;不按規定時間參加資格復審者視為放棄面試資格。資格復審不合格的，不安排其參加面試，并將根據筆試成績合格者分數從高到低順序依次遞補面試對象。

參加資格審查的考生需提供材料見本公告第四項“報名”的第二點“報名方式”中對應聘材料的要求(所有證件、證明材料均需提供原件和復印件，證件照提供2張并在背面寫姓名)。

(二)面試

1.面試比例

根據筆試成績從高分到低分排序，每個招聘崗位按1：5比例確定進入面試人選。如果入圍人數達不到1：5的，按照實際入圍人數進入面試。

2.面試安排

通過資格復審并進入面試的人員名單、面試時間、地點等事項于資格復審結束后10個工作日內在廣東省人力資源和社會保障廳網、廣東省文化廳公眾服務網，或廣東省博物館官網或全國事業單位招聘網站公布。請報名者屆時登錄網站查看，不再另行通知。

3.面試成績

面試成績按100分計算，成績計算到小數點后2位。面試合格分數線為60分;面試成績當場向考生公布。崗位面試采用結構化面試的方式進行，面試成績=結構化面試成績×100%。

(三)考試總成績

考試總成績按下列公式計算：考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

六、體檢

根據考試總成績從高分到低分排序，每個招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項目和標準按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕382號)規定嚴格執行。

七、考察

體檢合格者進入考察程序。考察工作嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕276號)有關要求組織實施。

八、公示和聘用

報考人員經考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。名單在廣東省人力資源和社會保障廳網、廣東省文化廳公眾服務網，或廣東省博物館官網或全國事業單位招聘網站公示，公示時間為7個工作日。經公示無異議的，按照規定辦理相關手續。

九、有關問題的說明

(一)年齡、工作經歷等時間界限

關于年齡、工作經歷等時間界限計算至報名截止之日。

考生報考時需在報名表中詳細不間斷地記述相關工作經歷，并在資格審核時提供社保憑證、單位工作證明或勞動(聘用)合同證明，不能在規定時間內提供證明材料的，或所提供的材料不足以證明的，不能通過資格審查。

(二)遞補調劑

因面試人選出現空缺、體檢不合格的、考察不合格、公示結果影響或者個人放棄聘用出現招聘崗位缺額的，在同崗位考試合格的報考人員中按考試總成績由高分到低分進行等額遞補。

十、聯系方式

咨詢電話：020-38046812，020-38046814

監督投訴電話：020-38046813

原標題：廣東省博物館2018年公開招聘工作人員公告

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1.2018年廣東省博物館招聘崗位表

2.廣東省事業單位公開招聘人員報名表

廣東省博物館

2018年5月2日

（責任編輯：李亦）

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