職位描述
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一、崗位執掌:
1.基于公司業務戰略,負責中高端崗位、特殊崗位的人才招聘,獨立完成從尋訪到入職跟進的人才交付全流程管理;
2.負責高端、緊缺人才的情報體系建設,包括但不限于繪制人才地圖、目標人才群體求職心里分析、 人才競爭;
3.負責制定、沉淀獵聘制度、工具和方法,并定期開展內部分享;
二、任職資格:
1.本科及以上學歷,7年以上招聘經驗,其中至少3年高端崗位獵聘經驗;
2.熟悉消費電子、手機、手表等終端設備研發等制造業行業,有高科技、高端制造獵聘經驗尤佳;
3.熟悉高端、特殊崗位的人才挖獵,有成功開發新渠道的經驗;
4.熱愛招聘,有較強的自我驅動力,以結果為導向;
5.良好的項目執行能力、溝通能力、較高的人際敏感度和影響力;
工作地點
地址:深圳龍華區深圳-龍華區富士康科技集團觀瀾科技園


職位發布者
茶先生HR
富聯裕展科技(深圳)有限公司

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電子技術·半導體·集成電路
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1000人以上
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國內上市公司
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龍華富士康科技集團西華門