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工作內(nèi)容： 1. 負責平臺商品的運營管理，確保商品信息的準確性、完整性和及時性，提升用戶購物體驗； 2. 分析市場趨勢與用戶需求，制定并執(zhí)行商品運營策略，優(yōu)化商品結構，提升平臺商品競爭力； 3. 與供應商建立并維護良好的合作關系，協(xié)調(diào)處理商品上下架、庫存管理等事宜，確保供應鏈的高效運作； 4. 監(jiān)控商品銷售數(shù)據(jù)，進行數(shù)據(jù)分析，挖掘銷售潛力，提出改進建議，推動銷售業(yè)績的持續(xù)增長； 5. 參與制定并執(zhí)行商品促銷活動，通過多種營銷手段提升商品曝光率與銷售轉化率； 6. 與內(nèi)部團隊緊密合作，確保商品運營工作與公司整體戰(zhàn)略目標一致，共同推動業(yè)務發(fā)展。 任職資格： 1. 教育背景 學歷要求：本科及以上學歷，市場營銷、電子商務、物流管理等相關專業(yè)優(yōu)先，專業(yè)不限亦可考慮； 2. 工作經(jīng)驗 工作經(jīng)驗：5-10年相關工作經(jīng)驗，具備商品運營、供應鏈管理或相關領域的實踐經(jīng)驗，熟悉商品運營流程，能夠獨立完成商品的選品、上架、促銷等全流程運營工作； 3. 能力要求： 業(yè)務理解：具備良好的市場敏感度，能夠準確把握市場趨勢，洞察消費者需求，制定有效的商品運營策略； 數(shù)據(jù)分析：具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過數(shù)據(jù)分析指導商品運營決策，提升商品銷售業(yè)績； 溝通協(xié)調(diào)：具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與供應商、內(nèi)部團隊等多方有效溝通，確保商品運營工作順利進行； 創(chuàng)新能力：具備創(chuàng)新思維，能夠不斷探索商品運營的新模式、新方法，提升運營效率和效果； 4. 基本素質(zhì) 團隊合作：具備良好的團隊合作精神，能夠在團隊中發(fā)揮積極作用，共同推動項目目標的實現(xiàn)； 問題解決：具備獨立分析和解決問題的能力，面對運營過程中出現(xiàn)的問題能夠迅速反應，提出有效解決方案； 責任心：具有強烈的責任心，對工作認真負責，能夠承擔一定的工作壓力，確保工作質(zhì)量； 抗壓能力：具備良好的抗壓能力，能夠在高強度的工作環(huán)境中保持良好的工作狀態(tài)，確保工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性。 符合京東價值觀：客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔當、感恩、誠信。