職位描述
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崗位職責:
一、體系化課程開發與設計
1. 主導研學課程(國內/國際)的全流程開發:需求分析→主題策劃→課程大綱→內容設計→執行手冊→評估體系;
2. 構建標準化課程框架(如:年齡分層目標、語言能力銜接點、跨學科知識模塊、安全風險評估模板);
3. 設計與現有課程體系的結合點(如:將主教材中的文化主題延伸為實地探索,將教學任務嵌入研學項目);
二、本土化與融合創新
1. 基于瑞思教學理念和課程體系,定制化開發研學內容,避免課程割裂;
2. 設計雙語研學任務,確保語言實踐與知識探索自然結合;
3. 開發教師指導手冊與學生研學手冊,明確每個環節與常規課程的關聯性。
三、資源整合與落地支持
1. 聯合學術團隊、外部師資團隊,設計教師培訓方案,確保課程理念落地;
2. 對接研學基地、文化場館、海外合作方等資源,開發配套實踐場景;
3. 制定課程效果評估工具(語言能力提升、實踐成果、綜合素質發展等多維度)。
四、產品迭代與質量把控
1. 帶隊完成試點課程執行,收集學員/教師/家長反饋,驅動課程優化;
2. 建立研學課程知識庫(案例庫、資源庫、風險評估庫),支持規模化復制;
3. 監控行業趨勢,引入AI 、STEAM教育、可持續發展目標等前沿主題。
任職要求:
1. 本科及以上學歷,教育學、英語、旅游管理(研學方向)相關專業優先;
2. 3年以上
工作地點
地址:北京朝陽區北京-朝陽區溫特萊中心A座9層瑞思教育
