職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
1、依據(jù)海外事業(yè)部目標完成海外人力資源規(guī)劃,完成年度人力預算、崗位編制設置等工作;
2、為戰(zhàn)略落地提供人力支持,在績效、薪酬文化、員工關系等方面提供解決方案并落地實施;
3、熟悉業(yè)務單元的運作流程依據(jù)集團總部的要求,推進績效考核工作,完善績效考核指標,監(jiān)督和檢查績效考核的合理性,并對各科室的績效考核成績進行收集和整理;
4、運用人力資源的各種工具,及時有效的提升業(yè)務組織內(nèi)的管理能力
任職要求
1、全日制本科及以上學歷,英語可作為工作語言,能接受海外短期出差;
2、熟悉并從事人力資源管理工作3年以上,有兩個模塊以上的3C行業(yè)背景工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有巴西、俄羅斯等區(qū)域HR管理經(jīng)驗,并具備一定的當?shù)胤芍R;
4、出色的多任務、多角色平衡能力,抗壓性強,有自我調(diào)控能力和強大的自我驅(qū)動力
5、具備良好的邏輯分析能力、組織溝通能力和團隊精神。
工作地點
地址:深圳福田區(qū)深圳-福田區(qū)新聞大廈1號樓26F


職位發(fā)布者
亢女士HR
天音通信控股股份有限公司

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批發(fā)·零售
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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西城區(qū)德勝門外大街117號