應屆畢業生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
職責描述：
1、根據業務發展的目標和計劃，制定、審核人力預算和年度人力資源工作規劃，并跟進預算和編制的執行情況；
2、數據導向，結合人力數據分析，發掘人力方面的機會點（如時效、人效、績效）；
3、組織推動人才盤點，制定人員保留、激勵計劃，并及時調整不勝任人員，保證梯隊活力；
4、負責推動企業文化建設，做好文化價值觀傳承，強化企業文化建設；
5、定期組織績效目標制定、過程預警、績效面談及結果應用，確保績效目標達成；
6、指導薪酬激勵方案制定、組織薪酬調研，確保薪酬保持競爭力及激勵效果；
7、定期評估組織效率提升、開展組織建設，保證組織高效；
8、完成本崗位的其他工作。
任職要求：
1、10年以上人力資源專業經驗，本科學歷及以上；
2、具有零售行業相關工作經驗，具備覆蓋1000人以上員工人力工作經驗，5年以上團隊管理經驗優先；
3、能夠深入業務，從人力資源角度推動業務目標達成，具有較強的推動能力和復雜問題的解決能力；對人力資源管理體系有系統的認識；
4、良好的內驅力和沖突管理能力，團隊協作能力佳，責任心強，具備良好的溝通協調能力、抗壓能力和團隊管理能力。
能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
注：聯系我時，請說是在蘿崗人才網上看到的。
工作地點
地址：北京石景山區北京-石景山區北京萬商大廈
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
侯詩語HR
永輝超市股份有限公司
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批發·零售
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1000人以上
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私營·民營企業
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中國福建省福州市西二環中路436號
