職位描述
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崗位職責:
1、負責公司人力資源規劃與實施,包括招聘、培訓、績效考核等工作;
2、制定并優化員工福利政策,確保員工福利制度的合理性和有效性;
3、負責員工關系管理,處理勞動糾紛及員工投訴,維護良好的勞資關系;
4、組織并實施員工培訓計劃,提升團隊整體素質和工作效率;
5、定期進行員工滿意度調查,收集反饋意見,持續改進人力資源管理工作。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,人力資源管理或相關專業優先;
2、具備3年以上人力資源管理工作經驗,有中大型企業工作經驗者優先;
3、熟悉國家勞動法律法規,具有較強的人力資源管理理論知識;
4、具備優秀的溝通協調能力,能夠有效處理復雜的人際關系;
5、具有較強的執行力和抗壓能力,能夠獨立完成各項工作任務;
6、了解并能靈活運用現代人力資源管理方法和工具。
能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:益陽赫山區益陽-赫山區三一重工(湖南三一中陽機械公司店)三一


職位發布者
HR
三一集團有限公司

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機械制造·機電·重工
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1000人以上
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私營·民營企業
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長沙市經濟技術開發區三一工業城