職位描述
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崗位職責:
1、有效溝通與分析用人部門招聘需求,深刻理解需求,制定有效的招聘方案;
2、深入業務,理解業務痛點,根據團隊需求和業務發展,組織實施相應培訓工作;
3、協助上級制定、優化、維護及落地執行各項制度、流程等;
4、實時關注員工動態,提供相應員工關懷,統籌分公司各項文化活動,如團建、生日會、下午茶等;
5、負責客戶來訪的接待和辦公室環境維護工作;
6、負責負責分公司辦公資產管理、辦公用品采購等工作,合理控制行政成本,避免資產流失和浪費;
7、完成負責人交辦的其它工作。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,28-35歲,2年以上招聘經驗,物流行業優先考慮;
2、掌握2種以上的面試方法技巧,協助業務部門提升招聘面試能力;
3、具有良好的業務理解力和洞察力,能夠從外部市場+內部業務角度形成深刻理解,進行HR的工作規劃以及對應方案;
4、有親和力,強烈的自我驅動力,較強的快速適應、學習能力及抗壓能力;
5、優秀的溝通協調和關系建立能力,善于整合資源,分析數據。
上班時間:5.5天:周一至周五09:00-12:00,14:00-18:00,午休2小時,周六09:00-12:00
工作地點
地址:深圳寶安區深圳-寶安區中潤悅尚303B(凱琦供應鏈)
