職位描述
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崗位職責
1、了解業務:了解整個市場情況,了解公司產品、客戶情況還有競品情況。
2、團隊管理與指導:負責外勤團隊的日常管理和工作安排指導,確保團隊的高效運作。新員工的培訓與考核 ,月度KPI考核。關注團隊成員的個人發展,提供必要的支持和幫助。
3、目標和計劃:為外勤團隊制定明確的目標和計劃,高效出差。
4、客戶關系:與客戶建立良好的關系,了解他們的需求和反饋,提供個性化的解決方案,提高客戶滿意度,同時關注客戶對外勤業務的工作評價。
5、市場調研與分析:收集市場信息,組織編輯進行市場產品調研與分析,了解行業趨勢、客戶需求和競爭對手動態,為公司的決策提供支持。
6、溝通機制:與兄弟部門建立良好的溝通機制,及時傳遞信息、解決問題和分享經驗。與內勤團隊保持有效的溝通,避免團隊內耗。
7、報告與記錄:定期撰寫工作報告,四大系列產品跟進銷售前、銷售中、銷售后各項工作備案。
8、成本控制與資源管理:合理控制外勤工作的成本,有效管理和利用相關資源。做到借力借腦借資源。
任職要求:
1. 大專學歷及以上,具有三年以上銷售管理經驗,教育、教輔、圖書行業優先;
2. 具有教育、圖書行業專業理論知識、財務知識、公關禮儀知識;
3. 具備系統的數據解讀能力、統籌規劃能力和市場前瞻性;
4. 具備優秀的溝通表達和談判能力,善于人際溝通交流;
5. 有較強的團隊管理能力,責任心強,能夠承受一定的工作壓力。
工作地點
地址:廣州越秀區廣州-越秀區麗豐中心3401
