應屆畢業生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1、根據公司戰略和人力資源規劃，制定招聘計劃和策略。
2、分析和評估招聘需求，制定相應的招聘方案。
3、領導和管理招聘團隊，確保招聘工作的順利完成。
4、拓展和優化招聘渠道，提高招聘效率和質量。
5、參與面試和評估候選人，確保招聘人員的素質和能力符合公司要求。
6、建立和維護企業中高端人才庫，保持對行業動態和人才市場的敏銳度。
職位要求：
1、全日制本科及以上學歷，人力資源管理、企業管理等相關專業優先。中共黨員優先。
2、10年以上招聘管理經驗，有大型集團企業、上市公司、數字文化、數字營銷、互聯網公司、獵頭工作經驗者優先。
3、熟悉招聘流程和面試技巧，能夠獨立進行面試和評估候選人。
4、具備戰略思維和創新意識，能夠根據公司發展需要制定相應的招聘策略。
5、良好的數據分析能力和人際交往能力，能夠與員工保持良好的溝通和合作關系。
注：聯系我時，請說是在蘿崗人才網上看到的。
工作地點
地址：北京朝陽區北京-朝陽區北京東億國際傳媒產業園元君書苑F1座浙文互聯
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
