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工作職責(zé)：

1.負責(zé)區(qū)域市場行情分析，識別區(qū)域可聯(lián)合采購項目，制定相關(guān)采購策略方案；

2.負責(zé)區(qū)域供應(yīng)商資源開發(fā)及管理，包括尋源、引入等；

3.負責(zé)整合需求實施聯(lián)合采購招標(biāo)，包含成本分析、商務(wù)談判等；

5. 網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，搭建全國多元化、多能力、可持續(xù)的運力資源，形成網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)。

6.及時響應(yīng)銷售部線路報價，并通過模式創(chuàng)新及作業(yè)執(zhí)行降低運作成本，順利完成線路的運力采購與保障；

7.根據(jù)公司物流業(yè)務(wù)需要，負責(zé)第三方運力資源整合和開發(fā)

8.建立基準(zhǔn)運價體系，滿足業(yè)務(wù)多元化報價需求；

9.識別采購各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)風(fēng)險，提前制定應(yīng)對方案做好風(fēng)險防控及交付保障。

任職要求：

1.三年及以上大中型物流企業(yè)車輛采購或車輛調(diào)度管理經(jīng)驗與團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

2.有較強的成本意識、數(shù)據(jù)分析能力和溝通能力；

3.熟悉采購全面運作，具備搭建全國多元化運作網(wǎng)絡(luò)的能力；

4.在物流行業(yè)具有廣泛的人脈關(guān)系，對行業(yè)及相關(guān)競爭對手的各類主流運輸平臺的運營情況及發(fā)展趨勢有一定的了解者優(yōu)先；

5.高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情，能接受高強度的工作，工作態(tài)度積極樂觀，吃苦耐勞，性格開朗，思路清晰，嚴(yán)謹細致，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力；

6.熟練操作熟練掌握Office辦公軟件，良好的語言及文字表達能力。

職位福利：五險一金、年底雙薪、績效獎金、包住、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、包吃