崗位職責(zé):
1.入職后先在公司內(nèi)部進行至少半年的系統(tǒng)鍛煉培養(yǎng)期后再正式履職。
2.負責(zé)推動大區(qū)職域業(yè)務(wù)的目標(biāo)達成,并結(jié)合市場狀況,訂立中長期發(fā)展規(guī)劃。
3.負責(zé)大區(qū)職域業(yè)務(wù)推動,包括項目經(jīng)營、組織發(fā)展、協(xié)同合作、員工管理等。
4.負責(zé)搭建大區(qū)的訓(xùn)戰(zhàn)體系。
5.負責(zé)帶教外勤團隊核心人才持續(xù)出列,實現(xiàn)組織架構(gòu)健康發(fā)展。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷。
2.8年及以上保險業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗,業(yè)務(wù)能力強,從一線成長起來,既往具有成功工作經(jīng)歷。
3.至少2年以上團隊管理經(jīng)驗,善于團隊搭建和輔導(dǎo)帶教,促進優(yōu)秀干部和人才不斷出列。
4.思維能力強,善于抓關(guān)鍵問題,解決主要矛盾。
5.具備良好的抗壓能力和沖突處理能力,內(nèi)驅(qū)力強,有激情有沖勁,能夠帶領(lǐng)團隊沖刺更高目標(biāo)。
