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【任職要求】：
1征信沒有逾期記錄
2統招大專及以上學歷（非應屆生）
3年齡22-35周歲
4名下沒有擔任股東/監事/股東
5可接受無經驗小白






【崗位職責】：
1.通過官方電話，短信，微信的方式與客戶聯系，提醒賬單到期，不帶任何銷售性質，只管理短期逾期1-15天的賬戶。
2.引導客戶及時，正確的繳納逾期應還欠款，以維護良好的個人征信。并登記與客戶的溝通情況，及時獲取與更新客戶的相關信息。
3.針對逾期不良客戶建立良好關系，團隊協作，了解客戶近期的資金規劃并提供合理建議和相關解決方案，催促客戶按時還款，提高績效考核指標。
4.完成上級領導安排的其他工作。


【薪資待遇】：
綜薪8-12K：基本薪資2600起（無責底薪共有三檔，2600、3900、5300，按照績效考核來定，指標排名全公司前40%，底薪定為5300，40-70%定為3900，后30%定為2600；
新人入職底薪調整為2600，但是入職三個月以后最高可以拿到5300的底薪，多勞多得能者多得。
（新員工一般5.5-7K，穩定后一般7-9K）
業務能力成熟后薪資基本穩定在10-12K，多勞多得，上不封頂，TOP級別可到兩三萬

【其他福利】：
1.入職當月即簽訂平安正式勞動合同，同時繳納六險一金，入職滿1年繳納企業年金，即六險二金；
2.現金類：開工利是、節日福利（全年4000左右）、生日福利、降溫取暖費、高溫補貼，高額年終獎等
3.非現金類：綜合福利保障、年度健康體檢
4.員工活動：部門年會、旅游、社團、節日慶典、拓展培訓等