資深招聘專家（可年后到崗）
9000元以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
工作職責(zé):
1、根據(jù)業(yè)務(wù)部門的用人需求，發(fā)布招聘信息，進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選及面試邀約。
2、選擇合適的招聘方法進(jìn)行人才甄選，開展薪資談判和進(jìn)行入職審批工作的跟進(jìn)。
3、確?？杖睄徫凰枞藛T的及時(shí)到位，保證人才隊(duì)伍供需平衡，達(dá)到人力資源優(yōu)化配置。
4、負(fù)責(zé)管理、維護(hù)現(xiàn)有招聘渠道，并積極拓展新渠道，確保招聘渠道滿足用人需求。
5、負(fù)責(zé)整理、維護(hù)應(yīng)聘、面試人員信息，建立及管理公司人才庫(kù)。
6、總結(jié)招聘工作中存在的問(wèn)題，提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議，完成招聘分析報(bào)告。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先，30歲以內(nèi)。
2、至少五年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上連鎖行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)，美業(yè)背景尤佳；
3、熟練掌握招聘核心技術(shù)，包括但不限于人才渠道、人才挖掘、人才甄別方法。
4、較高的洞察與敏銳意識(shí)；高度的責(zé)任與目標(biāo)意識(shí)，
5、強(qiáng)烈的客戶與結(jié)果導(dǎo)向；出色的溝通協(xié)調(diào)與問(wèn)題解決能力。
1、根據(jù)業(yè)務(wù)部門的用人需求，發(fā)布招聘信息，進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選及面試邀約。
2、選擇合適的招聘方法進(jìn)行人才甄選，開展薪資談判和進(jìn)行入職審批工作的跟進(jìn)。
3、確?？杖睄徫凰枞藛T的及時(shí)到位，保證人才隊(duì)伍供需平衡，達(dá)到人力資源優(yōu)化配置。
4、負(fù)責(zé)管理、維護(hù)現(xiàn)有招聘渠道，并積極拓展新渠道，確保招聘渠道滿足用人需求。
5、負(fù)責(zé)整理、維護(hù)應(yīng)聘、面試人員信息，建立及管理公司人才庫(kù)。
6、總結(jié)招聘工作中存在的問(wèn)題，提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議，完成招聘分析報(bào)告。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先，30歲以內(nèi)。
2、至少五年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上連鎖行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)，美業(yè)背景尤佳；
3、熟練掌握招聘核心技術(shù)，包括但不限于人才渠道、人才挖掘、人才甄別方法。
4、較高的洞察與敏銳意識(shí)；高度的責(zé)任與目標(biāo)意識(shí)，
5、強(qiáng)烈的客戶與結(jié)果導(dǎo)向；出色的溝通協(xié)調(diào)與問(wèn)題解決能力。
注：聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在蘿崗人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：邯鄲大名縣樊文花產(chǎn)業(yè)園
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求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
隗揚(yáng)HR
廣州樊文花化妝品有限公司
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醫(yī)療·保健·美容·衛(wèi)生服務(wù)
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1000人以上
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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富源二路2號(hào)
