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戰(zhàn)略能力： （1）負責工程建筑行業(yè)內(nèi)市場情況的分析和預判，特別是對設(shè)備租賃等細分市場的趨勢進行深入研究； （2）針對工程建筑設(shè)備租賃的市場占有率進行分析，并制定相應的戰(zhàn)略布局。 業(yè)績指標： （1）結(jié)合公司整體目標，進行區(qū)域目標分解，特別是福建-廈門周邊區(qū)域的市場占有和業(yè)績達成； （2）通過定目標盯過程，帶領(lǐng)團隊超額完成業(yè)績目標，特別是在地推銷售中實現(xiàn)業(yè)績突破； （3）結(jié)合公司階段性業(yè)務戰(zhàn)略，把控關(guān)鍵業(yè)務指標的質(zhì)量，包括GMV、回款、履約交付、利潤等指標 。 團隊建設(shè)： （1）團隊內(nèi)部建設(shè)，搭建區(qū)域人才梯隊，特別是銷售專業(yè)人才培養(yǎng)； （2）新人帶教和成長，關(guān)注員工的成長過程； （3）團隊狼性文化的打造，企業(yè)文化和價值觀的宣導，特別是在地推銷售團隊中形成強烈的市場競爭意識； （4）通過員工績效輔導提升人效，特別是在地推銷售團隊中實施精細化管理； （5）團隊日常管理的關(guān)注，特別是在地推銷售團隊中的日常運作和效率優(yōu)化。 任職資格： 1、大專及以上學歷，具備5年以上工程建筑、施工、設(shè)備租賃、家居建材、鋼構(gòu)、消防、安裝等行業(yè)銷售管理和團隊管理經(jīng)驗； 2、對銷售和業(yè)務運營工作有深刻認知，具備把握方向和大局的能力，特別是在工程建筑領(lǐng)域內(nèi)對團隊管理有深刻的認知和快速迭代能力； 3、具備很強的團隊組建和人才培養(yǎng)能力，善于應用互聯(lián)網(wǎng)的管理工具，特別是在地推銷售團隊管理中； 4、具備以身作則的管理基礎(chǔ)素質(zhì)，特別是在工程銷售團隊中樹立榜樣； 5、具備一定的市場策略分析和輸出方案的能力，特別是在工程設(shè)備行業(yè)內(nèi)的市場策略制定。 備注：需要自己有車、 外勤打卡 ；