應屆畢業(yè)生
學歷不限
最近更新
334人關注?崗位職責：
1. 主要負責移動通信4/5G網(wǎng)絡規(guī)劃與優(yōu)化項目實施工程師的日常專業(yè)技能培訓；
2. 負責公司內(nèi)部OJT員工的LTE/5G網(wǎng)絡優(yōu)化技術基礎理論培訓；
3. 運營商及設備廠家的等級認證指導培訓;
4. 日常優(yōu)化項目實施崗前專業(yè)技能實操培訓等工作；
?薪資待遇：
1. 雙休、國家法定節(jié)假日，拒接加班、轉正后公司繳納社保；
2. 公司定期組織團建、旅游、聚餐、體檢、節(jié)假日福利；
3. 工作環(huán)境優(yōu)雅、長期穩(wěn)定、顧家、長期鄭州市工作；
4. 能夠常駐鄭州市工作；
?任職要求：
1. 本科以上學歷（必須本科以上學歷！），男女不限，良好的語言溝通表達能力；五年以上無線網(wǎng)絡系統(tǒng)優(yōu)化、規(guī)劃經(jīng)驗，三年以上有5G優(yōu)化實際工作經(jīng)驗；具備良好的溝通、協(xié)調能力，具有較好的講課能力。
2. 掌握LTE/Volte/NR/VONR/VOIR網(wǎng)絡拓撲結構及原理；熟悉CSFB、Volte、EPSFB、VONR信令分析流程；具備VOLTE、VONR端到端問題分析、定位、解決問題的能力；熟悉4/5G網(wǎng)絡規(guī)劃互操作方案，熟悉EPC/IMS網(wǎng)絡節(jié)點功能、對IMS網(wǎng)絡和VoLTE概念和原理有深入理解；
3. 熟悉LTE/NR（華為、諾基亞、ZTE、愛立信）后臺網(wǎng)管操作和工具應用；具備KPI指標優(yōu)化分析思路，專項指標優(yōu)化提升手段，專題優(yōu)化分析方案輸出的能力。
4. 熟悉LTE/NR網(wǎng)絡組網(wǎng)原理、PCI規(guī)劃、網(wǎng)絡參數(shù)的含義和應用、參數(shù)核查和修改操作方法，網(wǎng)絡指標監(jiān)控和提升；優(yōu)化方案制定和提交，節(jié)日通信保障方案制定等工作。熟悉各種場景下的2/4/5G互操作、PCI規(guī)劃、Volte鄰區(qū)優(yōu)化、Esrvcc切換、EPSFB、負荷均衡、5G駐留比優(yōu)化等專題優(yōu)化；
5. 熟悉LTE/5G網(wǎng)絡日常 KPI考核指標優(yōu)化提升手段；網(wǎng)絡容量規(guī)劃與負荷優(yōu)化調整策略；網(wǎng)絡容量配置調整、功能設備參數(shù)試驗、鄰區(qū)參數(shù)優(yōu)化；日常重要感知類告警及重要客戶投訴處理流程；制定日常工作報告及專項優(yōu)化方案;
6. 熟悉路測軟件（PHU、ATU、Pioneer、CDS、華為Probe、Assistant）的使用方法及后臺分析軟件的使用方法；精通網(wǎng)絡優(yōu)化和規(guī)劃的思路和方法；能夠針對部分網(wǎng)絡測試KPI指標，提出自己的分析思路和建議；
職位福利：五險一金、帶薪年假
職位亮點：雙休 國家法定節(jié)假日 五險 帶薪年假
注：聯(lián)系我時，請說是在蘿崗人才網(wǎng)上看到的。
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
