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工作內(nèi)容：

1.負(fù)責(zé)管理資產(chǎn)的日常運(yùn)營工作，包括：1）收到企業(yè)合同，進(jìn)行掃描存檔，保證金及首期租金的收取及核實(shí)到賬情況；2）定期收集入駐企業(yè)經(jīng)營情況，落實(shí)企業(yè)租賃合同條款，如涉及租金補(bǔ)貼的，需與相關(guān)部門溝通補(bǔ)貼事宜；3）根據(jù)企業(yè)拜訪及反饋情況，提出園區(qū)運(yùn)營方案；

2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目租售配套工作的處理，包括：1）租戶簽約后的交房準(zhǔn)備工作，同租戶、物業(yè)一起召開“進(jìn)場前裝修協(xié)調(diào)會(huì)”，請租戶簽收相關(guān)文件； 2）及時(shí)處理客戶投訴；3）租戶租賃相關(guān)文件用印及提供；4）客戶提前退租/解約客戶的協(xié)調(diào)、簽署《解約協(xié)議》工作；5）解約或到期客戶租賃單元內(nèi)遺留物品的清算、儲(chǔ)存協(xié)調(diào)工作；6）維護(hù)現(xiàn)有客戶情況；

3.制定項(xiàng)目年度園區(qū)氛圍活動(dòng)并執(zhí)行；

4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目物業(yè)管理監(jiān)督，包含：1）物業(yè)日常管理工作；2）與物業(yè)有關(guān)的日常工作跟進(jìn)；3）企業(yè)天地日常物業(yè)巡查；

5.監(jiān)督、配合、協(xié)調(diào)物業(yè)管理工作的開展和品質(zhì)提升，包括：1）物業(yè)相關(guān)合同、文件的處理跟進(jìn)簽署、續(xù)約；2）與物業(yè)顧問單位的關(guān)系維護(hù)，工作意見咨詢、落實(shí)；3）車位產(chǎn)權(quán)的管理、合理化利用/開放樓層建議；4）與物業(yè)有關(guān)的日常工作跟進(jìn)；5）物業(yè)招投標(biāo)等相關(guān)事宜的跟進(jìn)；

6.根據(jù)欠租表，對欠租企業(yè)及時(shí)催租，并提出催租解決方案；

7.按時(shí)提交運(yùn)營工作日志；

8.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜

崗位要求：

1、性別：不限

2、婚姻：不限

3、年齡： 35歲以下

4、學(xué)歷： 本科及以上

5、專業(yè)： 工商管理、市場營銷、統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)

6、技能： 具備3年以及上寫字樓辦公運(yùn)營管理、寫字樓辦公服務(wù)的經(jīng)驗(yàn)。

薪資：固定薪資6000 （五險(xiǎn)一金實(shí)繳）

7、寫字樓客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，做過寫字樓服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。