職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
職責描述:
1、制定和實施基于業務發展的訓練方案,特別關注領導力發展課程。
2、設計和開發創新的培訓課程,包括但不限于領導力、團隊管理等。
3、與各部門負責人緊密合作,識別關鍵訓練需求,確保培訓內容與業務目標相符。
4、培養和指導內部培訓師團隊,提升其課程研發和交付能力。
5、利用技術工具跟蹤培訓效果,收集數據并進行分析,以持續優化培訓計劃。
任職要求:
1、學歷要求:本科及以上學歷。
2、工作經驗:至少5年相關培訓管理經驗,具有領導力課程研發的背景。
3、技能要求:卓越的溝通、演講和課程設計能力,能夠激勵和引導團隊。
4、個人素質:強烈的創新精神和領導能力,能夠在快節奏環境中獨立和協作工作。
5、其他:熟悉成人學習理論,具備項目管理和課程研發的專業技能。
工作地點
地址:廣州越秀區廣州-越秀區東山廣場附樓12樓
