職位描述
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韓語大學生儲備-對接韓國汽車廠客戶(非銷售崗位)
方向一:訂單計劃(供應鏈崗位,對接海外客戶,需韓語)
制作管理銷售管理全過程,包含訂單預測、訂單確認、訂單計劃、訂單交付、售后服務、產成品對賬及貨款回籠等;為公司提供及時,準確的銷售和市場的信息和數據。
崗位職責:
1.制作和管理銷售訂單計劃的合理性,確保裝車計劃,交付計劃和庫存的動態平衡;
2.整理和匯總銷售和訂單管理過程的問題,統計分析,組織改善;
3.制作和管理滾動預測的及時準確;
4.對績效指標進行分析改善,持續提高崗位績效。
任職資格:
1. 本科及以上學歷,專業不限(外貿跟單,有制造業工作經驗優先)
2.英語四、六級 (有英語語言能力者優先)
3. 良好的溝通協調能力、抗壓能力及異常處理能力;
4. 熟練使用OFFICE辦公軟件,對數據敏感,具備報告和數據處理能力。
5.了解生產設備操作相關要求及操作步驟;
方向二:項目管理(對接海外客戶,需韓語)
負責統籌團隊開發和維護汽車玻璃產品,包括組織團隊設計、開發、測試和驗證汽車零部件和系統,確保產品按時交付并且符合高質量標準。
崗位職責:
1.按照顧客的新產品的節點,制定公司項目時間節點表,更新與監督項目進度有效性;
2.組織跨功能小組進行項目風險評估,并協調相關資源對識別風險進行管理;
3.負責根據項目立項報告制定項目預算,對項目成本進行管控,并跟蹤開發費用回收;
4.負責組織新產品項目的銷售合同評審,并按時交付;
5.負責一次性樣件、變更價格、備件價格外報及新產品開發項目價格履歷更新;
方向三:質量規劃(非銷售業務崗,對接海外客戶,需韓語)
崗位職責:
將客戶需求轉化為質量可實現的產品標準,并推動產品試生產和大規模量產。識別客戶要求并轉化為內部要求:質量控制標準;對前期產品進行質量策劃,推動新產品成功進入量產;對前期產品進行產品和過程確認,反饋、評定、糾正措施及經驗交流總結。
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、韓語能夠作為工作語言,能流利進行韓語口語交流和讀寫;
3、具備團隊合作意識、解決問題能力、協調溝通能力、抗壓能力。
待遇與發展:
1、入職繳納五險一金與商業險,依企業經營效益發放年終獎。
2、提供完善的培訓和發展機會,內部輪崗機會,每年職級評估、晉升和調薪機會,并有機會接觸行業內成體系的精品培訓課程。
3、團隊年輕化,每月組織不同主題的員工活動(生日會、節日活動等),提供每年定期體檢、年假、陪產假、婚假、子女積分入學加分、子女校車接送(公司附近學校)等。
4、提供住宿(有空調、wifi),有員工食堂,若出勤享每天10元餐補。符合條件通過申請者可提供夫妻宿舍(小孩可同住)。宿舍區設有健身房、籃球場、足球場,周邊有萬達廣場、商業城、醫院等,生活配套設施完善。
公司地址:
廣州市增城區新塘鎮新耀南路1號。
方向一:訂單計劃(供應鏈崗位,對接海外客戶,需韓語)
制作管理銷售管理全過程,包含訂單預測、訂單確認、訂單計劃、訂單交付、售后服務、產成品對賬及貨款回籠等;為公司提供及時,準確的銷售和市場的信息和數據。
崗位職責:
1.制作和管理銷售訂單計劃的合理性,確保裝車計劃,交付計劃和庫存的動態平衡;
2.整理和匯總銷售和訂單管理過程的問題,統計分析,組織改善;
3.制作和管理滾動預測的及時準確;
4.對績效指標進行分析改善,持續提高崗位績效。
任職資格:
1. 本科及以上學歷,專業不限(外貿跟單,有制造業工作經驗優先)
2.英語四、六級 (有英語語言能力者優先)
3. 良好的溝通協調能力、抗壓能力及異常處理能力;
4. 熟練使用OFFICE辦公軟件,對數據敏感,具備報告和數據處理能力。
5.了解生產設備操作相關要求及操作步驟;
方向二:項目管理(對接海外客戶,需韓語)
負責統籌團隊開發和維護汽車玻璃產品,包括組織團隊設計、開發、測試和驗證汽車零部件和系統,確保產品按時交付并且符合高質量標準。
崗位職責:
1.按照顧客的新產品的節點,制定公司項目時間節點表,更新與監督項目進度有效性;
2.組織跨功能小組進行項目風險評估,并協調相關資源對識別風險進行管理;
3.負責根據項目立項報告制定項目預算,對項目成本進行管控,并跟蹤開發費用回收;
4.負責組織新產品項目的銷售合同評審,并按時交付;
5.負責一次性樣件、變更價格、備件價格外報及新產品開發項目價格履歷更新;
方向三:質量規劃(非銷售業務崗,對接海外客戶,需韓語)
崗位職責:
將客戶需求轉化為質量可實現的產品標準,并推動產品試生產和大規模量產。識別客戶要求并轉化為內部要求:質量控制標準;對前期產品進行質量策劃,推動新產品成功進入量產;對前期產品進行產品和過程確認,反饋、評定、糾正措施及經驗交流總結。
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、韓語能夠作為工作語言,能流利進行韓語口語交流和讀寫;
3、具備團隊合作意識、解決問題能力、協調溝通能力、抗壓能力。
待遇與發展:
1、入職繳納五險一金與商業險,依企業經營效益發放年終獎。
2、提供完善的培訓和發展機會,內部輪崗機會,每年職級評估、晉升和調薪機會,并有機會接觸行業內成體系的精品培訓課程。
3、團隊年輕化,每月組織不同主題的員工活動(生日會、節日活動等),提供每年定期體檢、年假、陪產假、婚假、子女積分入學加分、子女校車接送(公司附近學校)等。
4、提供住宿(有空調、wifi),有員工食堂,若出勤享每天10元餐補。符合條件通過申請者可提供夫妻宿舍(小孩可同住)。宿舍區設有健身房、籃球場、足球場,周邊有萬達廣場、商業城、醫院等,生活配套設施完善。
公司地址:
廣州市增城區新塘鎮新耀南路1號。
工作地點
地址:廣州增城區新塘鎮新耀南路1號
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