財(cái)務(wù)分析副經(jīng)理
15000-30000元
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
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工作主要職責(zé)Responsibilities
?協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān),制定預(yù)算計(jì)劃,匯總編制各板塊經(jīng)營(yíng)預(yù)算,落實(shí)全面預(yù)算管理
?根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)目標(biāo),協(xié)助分解部門目標(biāo)、制定工作計(jì)劃,并監(jiān)督落實(shí)
?負(fù)責(zé)編制年度預(yù)算和滾動(dòng)預(yù)測(cè)(N X)財(cái)務(wù)報(bào)告,包括利潤(rùn)表、資產(chǎn)負(fù)債表、現(xiàn)金流量表、生產(chǎn)關(guān)鍵指標(biāo)等;負(fù)責(zé)項(xiàng)目?財(cái)務(wù)控制,以及項(xiàng)目費(fèi)用、利潤(rùn)、投資的跟蹤分析與匯報(bào)
?建立本部門與其他相關(guān)部門的工作銜接和協(xié)調(diào)機(jī)制,主動(dòng)配合和協(xié)調(diào)相關(guān)部門完成工作。
?主導(dǎo)年度/季度/月度財(cái)務(wù)預(yù)算及指標(biāo)的編制、報(bào)批、分解、下達(dá)、監(jiān)控、評(píng)估和考核;完善公司預(yù)算管理的差異和風(fēng)險(xiǎn)機(jī)?會(huì)評(píng)估體系
?參與項(xiàng)目的日常財(cái)務(wù)控制工作,及時(shí)歸檔立項(xiàng)預(yù)算,匯總期后費(fèi)用花銷,及時(shí)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度。
?協(xié)助梳理熟悉業(yè)務(wù)相關(guān)的資料,并和事業(yè)部保持高效溝通,業(yè)財(cái)融合(暫替FBP)
?主要工作貢獻(xiàn):1.主導(dǎo)并梳理板塊收入確認(rèn),完成板塊收入目標(biāo)差異分析。 2.跟蹤項(xiàng)目回款事項(xiàng),確保收款回款率控制在合理區(qū)間。3.主導(dǎo)財(cái)年預(yù)算與月度、季度、年度費(fèi)用、投資控制預(yù)算確保誤差范圍在合理區(qū)間;4.參與項(xiàng)目預(yù)算控制、資金計(jì)劃更新等流程審核控制,建立制度,完善流程,確保預(yù)算執(zhí)行均可控可查。5.追蹤已量產(chǎn)項(xiàng)目的實(shí)際毛利率,對(duì)標(biāo)項(xiàng)目毛利測(cè)算,控制項(xiàng)目利潤(rùn)率在合理區(qū)間
?領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)
崗位要求Qualifications:
?大學(xué)本科學(xué)歷,具有會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)學(xué)或金融學(xué)相關(guān)專業(yè)學(xué)士學(xué)位、具有碩士以上學(xué)位者優(yōu)先,具有CPA/ACCA/CMA/CIMA/CGMA證書者優(yōu)先
?5 年以上財(cái)務(wù)分析和商業(yè)模型財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)
?英語(yǔ)和漢語(yǔ)流利(英語(yǔ)可作為日常工作語(yǔ)言)
?有海外學(xué)習(xí)或者工作經(jīng)歷2年以上,有主要財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有四大會(huì)計(jì)事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
?在會(huì)計(jì)(總賬/FP
工作地點(diǎn)
地址:上海嘉定區(qū)上海-嘉定區(qū)國(guó)軒高科總部大樓


職位發(fā)布者
HR
上海國(guó)軒新能源有限公司

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