應屆畢業生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
一、崗位職責：
1、為業務部門提供全方位HR管理支持，扮演可信賴、戰略意義的伙伴角色，協助業務線管理者不斷提升團隊績效；
2、參與制定人力資源戰略規劃，協助業務部門進行人力資源管理， 幫助發現和診斷問題，并全方位提供專業性建議及人力資源增值服務；
3、協助公司甄選高潛力人才及繼任者，關注核心員工動態，建立人才梯隊，制定并推動實施人才開發計劃，加強各級管理者的領導力及管理能力培養；
4、定期回顧人力資源管理政策以及績效、培訓、員工關系工作在業務線中開展的效果，對各項人力資源專業數據進行匯總和分析；
5、其他人力相關的工作。
二、任職要求：
1、本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理、心理學等相關專業優先；
2、5年以上人力資源工作背景，3年以上HRBP崗位工作經驗；
3、全面了解人力資源各模塊工作，熟悉人力資源各模塊的運作，在人力資源規劃、績效、人員發展領域有足夠的經驗沉淀，熟悉國家相關的政策、法律法規；
4、優秀的溝通協調能力、學習能力和抗壓能力，工作積極主動，盡心盡責。
三、薪資待遇：
年薪范圍20-30W，具體要看綜合面試評價，面議
四、工作時間：
朝九晚六，周末雙休，地產加班強度大
注：聯系我時，請說是在蘿崗人才網上看到的。
工作地點
地址：廣州黃埔區廣州-黃埔區萬科黃埔新城9樓
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
廣州市萬科房地產有限公司
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房地產開發·建筑與工程
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200-499人
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私營·民營企業
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越秀區二沙島煙雨路42號
