職位描述
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崗位職責:
1、負責建立和完善公司人事、行政管理制度和工作流程;
2、負責人員招聘、培訓、考核,薪酬、績效考核以及勞動關系;
3、執行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程;
4、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統計管理工作;
5、協助公司領導或業務部門處理其他各項行政事務。
任職要求:
1、本科以上學歷,相關人力資源專業,兩年以上相關工作經歷。
2、優秀的語言和文字表達能力,良好的溝通、協調能力,較強的策劃、計劃、組織、執行能力,善于觀察分析;
3、耐心細致,有責任心,具有保密意識。
4、熟練使用office辦公軟件及自動化設備,具備基本的網絡知識。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
1、負責建立和完善公司人事、行政管理制度和工作流程;
2、負責人員招聘、培訓、考核,薪酬、績效考核以及勞動關系;
3、執行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程;
4、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統計管理工作;
5、協助公司領導或業務部門處理其他各項行政事務。
任職要求:
1、本科以上學歷,相關人力資源專業,兩年以上相關工作經歷。
2、優秀的語言和文字表達能力,良好的溝通、協調能力,較強的策劃、計劃、組織、執行能力,善于觀察分析;
3、耐心細致,有責任心,具有保密意識。
4、熟練使用office辦公軟件及自動化設備,具備基本的網絡知識。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:北京通州區世界僑商中心7號樓803


職位發布者
HR
廣州創爾生物技術股份有限公司

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醫療設備·器械
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200-499人
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私營·民營企業
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廣州市黃埔區科學城香山路17號優寶科技園A棟4層