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工作職責：
1.負責ERP系統實施，包括需求分析、開發、測機、上線；
2.負責制定ERP系統維護手冊，使人員有所遵循；
3.負責ERP系統問題改善，持續追蹤系統異常；
4.負責ERP系統操作手冊編寫及生產車間人員培訓；
5.協助新進同事教育訓練，使新人入廠后能有完整的職能訓練；
6.領導交辦的臨時性工作。
任職要求：
做過用友的ERP和PLM的系統實施優先考慮
年齡性別：性別不限，年齡25-40周歲
教育背景：信息管理、計算機等相關專業，本科及以上學位，優秀者可放寬學歷要求
工作經驗：一年以上制造業工廠系統運維經驗
所受培訓：公司相關管理制度培訓、安全生產培訓、信息安全培訓、質量管理培訓、信息管理相關培訓
其他知識：熟悉office、計算機基礎知識
崗位技能：ERP系統實施維護、系統開發、系統培訓

個人素質：工作態度良好、積極進取、責任心重、抗壓能力強，內外部協調溝通

(目前辦公地點在深圳龍華觀瀾，明年下半年或者后年會搬到惠州仲愷高新區，兩地辦公）

【福利待遇】

1、上班時間：上午/8：00-12：00；下午/13: 30-17：30；大小周；

2、食宿方面：提供食宿，宿舍配置熱水器和空調！

3、社會福利：五險一金以及國家規定相關帶薪假期！

4、休閑活動：節日福利、生日福利及豐富多彩的年會活動！

5、辦公環境：和諧的同事關系、輕松的工作氛圍、積極的工作狀態！

職位福利：五險一金、包吃、包住、員工旅游、節日福利