薪酬績(jī)效專員/助理
8000-10000元
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1.薪酬發(fā)放:負(fù)責(zé)根據(jù)薪酬福利政策與標(biāo)準(zhǔn),準(zhǔn)確及時(shí)地核發(fā)員工薪酬和福利,建立并維護(hù)薪酬福利發(fā)放臺(tái)賬;
2.薪酬調(diào)研:負(fù)責(zé)參與年度薪酬調(diào)研,日常及時(shí)進(jìn)行市場(chǎng)薪酬、福利信息的收集整理等;
3.年度調(diào)薪:根據(jù)集團(tuán)及中心整體調(diào)整政策,完成項(xiàng)目年度調(diào)整及個(gè)別調(diào)薪工作,確保薪酬福利的公平性與競(jìng)爭(zhēng)力;
4.考勤管理:匯總、審核社區(qū)各部門排班表、月度考勤結(jié)果,進(jìn)行工時(shí)核算,管理各部門加班及請(qǐng)休假管理;
5.福利管理:負(fù)責(zé)根據(jù)預(yù)算,進(jìn)行項(xiàng)目法定福利的申報(bào)與管理,企業(yè)特殊福利的辦理與發(fā)放等;
6. 預(yù)算管理:制定項(xiàng)目公司年度人力資源預(yù)算并完成階段性回顧工作;
7. 協(xié)助員工關(guān)系管理及勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)控制相關(guān)工作。
任職要求:
1.人力資源管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2. 了解薪酬與績(jī)效設(shè)計(jì)及薪酬調(diào)查方法及流程,具備預(yù)算、薪酬體系與績(jī)效體系制定、優(yōu)化等相關(guān)的案例經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉國(guó)家人事政策及法律法規(guī),熟悉薪酬福利管理和人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí);
4. 熟練使用Excel,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,出色的溝通與影響力及協(xié)調(diào)推動(dòng)能力。
工作地點(diǎn)
地址:上海松江區(qū)上海-松江區(qū)佘山


職位發(fā)布者
HR
陽(yáng)光保險(xiǎn)集團(tuán)

-
保險(xiǎn)
-
1000人以上
-
股份制企業(yè)
-
高新西區(qū)合作路188號(hào)