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ER員工關系主管/雙休五險一金
面議 應屆畢業(yè)生 學歷不限
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
【工作職責】
1、員工關系事件處理,包括勞動關系解除/終止、突發(fā)/意外事件、違紀、違規(guī)、違約、廉政道德、管理投訴與調(diào)查等
2、公司派遣項目員工的人事管理工作,包含入離職/薪酬核算等
3、預防和管理勞動風險,協(xié)調(diào)勞資關系,收集整理分析員工訴求,并及時反饋和解決
4、結合工作實際,以問題視角,反向推動制度/流程的優(yōu)化與改進
5、結合公司政策,針對有需要的員工提供福利
6、法律和心理方面的關懷與服務;協(xié)助其他員工關系工作
【任職要求】
1、本科及以上學歷,人力資源或法律專業(yè)優(yōu)先,有乙方公司工作經(jīng)驗有限
2、3年以上人力資源工作經(jīng)驗,有員工關系工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3、熟悉國家及地方人力資源管理法律法規(guī)
4、親和力強,積極主動,富有責任心,有優(yōu)秀的員工服務意識
5、優(yōu)秀的溝通能力、談判能力及團隊協(xié)作能力
6、熟練掌握辦公軟件操作技能
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在蘿崗人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:廣州天河區(qū)天河區(qū)富力盈信大廈21樓
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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