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1、內審和管審 負責不定期內審、專項內審、月度內審、年度內審和管審工作，包括編制審核計劃、制作檢查表、組織實施檢查、不符合/改進事項的追蹤和驗證、編制審核報告。 2、外審 負責監管結構和第三認證審核的準備、審核應對、不合格項的追蹤、整改措施的審查、報告整理等。 3、體系運行有效性和適宜性 3.1. 負責定期對公司制定體系文件的適宜性、充分性、有效性進行評價和審核； 3.2. 監控公司體系文件規定的執行情況，當體系文件規定不適宜、不充分時及時協調，必要時組織相關部門討論決定，并對體系文件規定進行相應的補充、修訂；對執行有效性差的部門提出整改要求并監督驗證。 3.3. 負責對體系運行相關人員進行相關法規和體系文件規定的培訓與評價； 3.4. 定期對體系運行情況進行分析、總結，提出改進措施，向上級報告。 4、體系自查 負責年度自查和其他時機須開展的體系自查工作，編制自查報告，報上級審核后，向監管機構提交。 5、部門管理 5.1. 負責計量器具校準、文件管理、批記錄整理和質量數據統計工作相關制度的建立、修訂和完善； 5.2. 負責部門人員培訓和工作的安排； 5.3. 負責部門工作計劃、總結、績效考核工作的組織、開展。 6、完成上級交代的其他工作。