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崗位要求： 1.本科以上學(xué)歷，保險(xiǎn)、金融、會(huì)計(jì)、法律專業(yè)優(yōu)先； 2. 普通話表達(dá)清晰、流利； 3.具備持續(xù)學(xué)習(xí)金融知識(shí)能力； 4.具有電銷、證券、銀行、保險(xiǎn)等金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 5. 工作積極熱情，責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具備較強(qiáng)的客戶關(guān)系管理及營(yíng)銷技、較強(qiáng)的抗壓能力； 崗位職責(zé)： 1.為意向客戶提供一對(duì)一、專業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)保障的咨詢服務(wù)； 2.根據(jù)客戶需求，為客戶提供優(yōu)質(zhì)綜合性家庭保障管理解決方案； 3.根據(jù)客戶需求進(jìn)行核保及投保指引。 福利待遇： 1.提供帶薪崗前培訓(xùn)，資深主管全程協(xié)助輔導(dǎo)開展工作，提供廣闊職業(yè)發(fā)展空間； 2.簽訂勞務(wù)合同即買全額五險(xiǎn)，轉(zhuǎn)正購買公積金； 3.員工春節(jié)休假12天，另有5-10天年假，雙休； 4.高于市場(chǎng)水平的基本工資，轉(zhuǎn)正后綜合底薪5K 績(jī)效工資 獎(jiǎng)金（0-2W），綜合平均薪資10K-15K之間； 5. 辦公室分配已有明確意向客戶，無需自己開發(fā)客戶，通過微信及電話溝通 6.工作之余，勞逸結(jié)合，可到健身房運(yùn)動(dòng)放松； 7.公司正在高速發(fā)展，虛位以待，發(fā)展空間大。 晉升渠道： 入職滿六月業(yè)務(wù)能力強(qiáng)且具備管理能力者，有晉升為儲(chǔ)備主管的機(jī)會(huì) 職位福利崗位要求： 1.大專以上學(xué)歷，保險(xiǎn)、金融、會(huì)計(jì)、法律專業(yè)優(yōu)先；優(yōu)秀者可放寬至高中； 2. 普通話表達(dá)清晰、流利； 3.具備持續(xù)學(xué)習(xí)金融知識(shí)能力； 4.具有電銷、證券、銀行、保險(xiǎn)等金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 5. 工作積極熱情，責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具備較強(qiáng)的客戶關(guān)系管理及營(yíng)銷技、較強(qiáng)的抗壓能力； 崗位職責(zé)： 1.為意向客戶提供一對(duì)一、專業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)保障的咨詢服務(wù)； 2.根據(jù)客戶需求，為客戶提供優(yōu)質(zhì)綜合性家庭保障管理解決方案； 3.根據(jù)客戶需求進(jìn)行核保及投保指引。 福利待遇： 1.提供帶薪崗前培訓(xùn)，資深主管全程協(xié)助輔導(dǎo)開展工作，提供廣闊職業(yè)發(fā)展空間； 2.簽訂勞務(wù)合同即買全額五險(xiǎn)，轉(zhuǎn)正購買公積金； 3.員工春節(jié)休假12天，另有5-10天年假，雙休； 4.高于市場(chǎng)水平的基本工資，轉(zhuǎn)正后綜合底薪5K 績(jī)效工資 獎(jiǎng)金（0-2W），綜合平均薪資10K-15K之間； 5. 辦公室分配已有明確意向客戶，無需自己開發(fā)客戶，通過微信及電話溝通 6.工作之余，勞逸結(jié)合，可到健身房運(yùn)動(dòng)放松； 7.公司正在高速發(fā)展，虛位以待，發(fā)展空間大。 晉升渠道： 業(yè)務(wù)能力強(qiáng)且具備管理能力者，有晉升為儲(chǔ)備主管的機(jī)會(huì) 職位福利