應屆畢業生
學歷不限
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；2、建立、維護人事檔案，簽訂、更新勞動合同，辦理離職入職手續；3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他部門工作；4、合理制定公司招聘計劃，管理人才招聘渠道，做好人員招聘及人才儲備工作；5、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續；6、協同開展新員工簡單的入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；7、根據公司發展目標，制定部門工作計劃，定期總結；8、推行并完善公司的績效考核工作。?任職要求1、廣東省***，年齡28-44歲；2、人力資源或相關管理專業大專以上學歷；有三年以上人力資源工作經驗，口齒伶俐，應變能力強，有耐心；3、 熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策；4、熟練使用相關辦公軟件；5、具有良好的職業道德，踏實穩重，責任心強，有較強的溝通、協調能力，具備較強的書面和口頭表達能力。?享受福利1、購買社保、住房公積金；2、各類帶薪休假（法定節假日、年假、婚假、產假、陪產假等）；3、重大節日發放過節費；4、工作日提供伙食補貼；5、提供各種培訓機會和晉升空間，組織各種業務、工作、能力提升等相關內部培訓。
年齡要求：28-44歲
職能類別：人事助理行政專員/助理
關鍵字：人事專員助理行政文員后勤雙休
能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
注：聯系我時，請說是在蘿崗人才網上看到的。
工作地點
地址：廣州廣州
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
