職位描述
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職位描述:
職位名稱:店經理
匯報對象:營運經理
主要職責:
1、銷售管理:切以門店銷售結果為導向,積極地參與到銷售策略的制定與執行,完成業績指標;及時發現問題并有獨立解決問題的能力。
2、顧客服務管理:監督并確保員工的服務質量能達到公司的標準;收集來自客戶的有價值的信息并反饋給營運經理與產品經理。
3、商品管理:確保門店在任何時候、任何區域都有飽滿的商品儲備、品類儲備,確保銷售的效率性;日常工作中盡力減少日常商品的損耗;能獨立高效地完成商品盤點工作。
4、員工管理:協助部門經理進行店鋪員工的管理;對團隊工作進行安排;提供充足的培訓;管理員工休假,管理入職/離職員工的相關資料;隨時能解決團隊內的關系問題。
5、形象管理:始終保持門店形象與員工形象符合品牌要求。
職位要求:
1、喜歡生活美學,喜歡環保,自然簡單的生活概念
2、優秀的團隊領導力,能培訓員工并對員工的職業發展負責
3、具備銷售管理能力,對商品,陳列與市場活動有足夠的敏銳度
4、至少兩年以上的零售管理經驗,有家居生活行業或快時尚行業經驗者優先考慮
外語能力:不要求
學歷:專科以上
電腦軟件:word excel ppt
到崗時間:12月
店鋪地址:長沙市岳麓區茶子山東路112號l1層17號
職位名稱:店經理
匯報對象:營運經理
主要職責:
1、銷售管理:切以門店銷售結果為導向,積極地參與到銷售策略的制定與執行,完成業績指標;及時發現問題并有獨立解決問題的能力。
2、顧客服務管理:監督并確保員工的服務質量能達到公司的標準;收集來自客戶的有價值的信息并反饋給營運經理與產品經理。
3、商品管理:確保門店在任何時候、任何區域都有飽滿的商品儲備、品類儲備,確保銷售的效率性;日常工作中盡力減少日常商品的損耗;能獨立高效地完成商品盤點工作。
4、員工管理:協助部門經理進行店鋪員工的管理;對團隊工作進行安排;提供充足的培訓;管理員工休假,管理入職/離職員工的相關資料;隨時能解決團隊內的關系問題。
5、形象管理:始終保持門店形象與員工形象符合品牌要求。
職位要求:
1、喜歡生活美學,喜歡環保,自然簡單的生活概念
2、優秀的團隊領導力,能培訓員工并對員工的職業發展負責
3、具備銷售管理能力,對商品,陳列與市場活動有足夠的敏銳度
4、至少兩年以上的零售管理經驗,有家居生活行業或快時尚行業經驗者優先考慮
外語能力:不要求
學歷:專科以上
電腦軟件:word excel ppt
到崗時間:12月
店鋪地址:長沙市岳麓區茶子山東路112號l1層17號
工作地點
地址:廣州番禺區長沙-觀沙嶺
