總賬會(huì)計(jì)(周末雙休五險(xiǎn)一金)
面議
經(jīng)驗(yàn)不限
本科



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
- 領(lǐng)導(dǎo)好技能培訓(xùn)崗位晉升
職位描述
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職位描述:
崗位職責(zé):
1、總賬報(bào)表:負(fù)責(zé)編制公司財(cái)務(wù)報(bào)表和內(nèi)部管理報(bào)表,定期進(jìn)行月度、季度和年度財(cái)務(wù)分析;
2、財(cái)務(wù)預(yù)算:負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)預(yù)算,分析預(yù)算執(zhí)行情況;
3、負(fù)責(zé)子公司財(cái)務(wù)指導(dǎo);
4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案管理;
5、完成其他領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦工作。
任職資格:
1、全日制本科或以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)/財(cái)務(wù)管理專業(yè);
2、2年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)藥行業(yè)工作背景優(yōu)先;
3、誠實(shí)守信,富有責(zé)任心,踏實(shí)肯干;
4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5、抗壓力好,適應(yīng)力強(qiáng);
6、具有良好的學(xué)習(xí)能力、分析判斷能力。
福利政策:
1、公司實(shí)行項(xiàng)目合伙制,達(dá)成公司階段戰(zhàn)略目標(biāo)后,根據(jù)業(yè)績,公司高級(jí)管理人員和基層骨干可享受經(jīng)營期權(quán)、股權(quán)、項(xiàng)目分紅及管理分紅;
2、提供五險(xiǎn)一金、出差補(bǔ)助,高溫補(bǔ)貼、學(xué)歷技能補(bǔ)貼及節(jié)日福利、生日禮物、結(jié)婚禮金、生育禮金、員工子女升學(xué)禮金等等;
3、法定節(jié)假日:元旦/春節(jié)/清明節(jié)/勞動(dòng)節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)/國慶節(jié)/婦女節(jié)享受法定節(jié)假日;
4、工齡獎(jiǎng):入職滿一年的員工可享受工齡獎(jiǎng)50元,每增加一年工齡增加50元,不封頂;
5、全勤獎(jiǎng):全勤每月獎(jiǎng)勵(lì)300元,全年全勤則下年度每月全勤獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)高100元。
6、帶薪假期:年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、看護(hù)假、喪假等等;
7、公司實(shí)行中長短期激勵(lì),如員工購房購車補(bǔ)貼、外送深造學(xué)習(xí)、員工個(gè)人或家庭旅游等等;
8、各類培訓(xùn):不定期安排各項(xiàng)內(nèi)外部培訓(xùn),為員工提供多樣的學(xué)習(xí)和發(fā)展平臺(tái);
9、豐富的員工活動(dòng):年度旅游、慶祝活動(dòng)、慶功活動(dòng)、生日會(huì)、水果零食會(huì)、羽毛球足球健身活動(dòng)、拓展活動(dòng)等等;
10、公司每年免費(fèi)為員工進(jìn)行全面身體健康檢查,建立員工健康檔案。
招聘郵箱:*****************,請(qǐng)備注清楚姓名、職位名稱、聯(lián)系方式。
崗位職責(zé):
1、總賬報(bào)表:負(fù)責(zé)編制公司財(cái)務(wù)報(bào)表和內(nèi)部管理報(bào)表,定期進(jìn)行月度、季度和年度財(cái)務(wù)分析;
2、財(cái)務(wù)預(yù)算:負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)預(yù)算,分析預(yù)算執(zhí)行情況;
3、負(fù)責(zé)子公司財(cái)務(wù)指導(dǎo);
4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案管理;
5、完成其他領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦工作。
任職資格:
1、全日制本科或以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)/財(cái)務(wù)管理專業(yè);
2、2年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)藥行業(yè)工作背景優(yōu)先;
3、誠實(shí)守信,富有責(zé)任心,踏實(shí)肯干;
4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5、抗壓力好,適應(yīng)力強(qiáng);
6、具有良好的學(xué)習(xí)能力、分析判斷能力。
福利政策:
1、公司實(shí)行項(xiàng)目合伙制,達(dá)成公司階段戰(zhàn)略目標(biāo)后,根據(jù)業(yè)績,公司高級(jí)管理人員和基層骨干可享受經(jīng)營期權(quán)、股權(quán)、項(xiàng)目分紅及管理分紅;
2、提供五險(xiǎn)一金、出差補(bǔ)助,高溫補(bǔ)貼、學(xué)歷技能補(bǔ)貼及節(jié)日福利、生日禮物、結(jié)婚禮金、生育禮金、員工子女升學(xué)禮金等等;
3、法定節(jié)假日:元旦/春節(jié)/清明節(jié)/勞動(dòng)節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)/國慶節(jié)/婦女節(jié)享受法定節(jié)假日;
4、工齡獎(jiǎng):入職滿一年的員工可享受工齡獎(jiǎng)50元,每增加一年工齡增加50元,不封頂;
5、全勤獎(jiǎng):全勤每月獎(jiǎng)勵(lì)300元,全年全勤則下年度每月全勤獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)高100元。
6、帶薪假期:年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、看護(hù)假、喪假等等;
7、公司實(shí)行中長短期激勵(lì),如員工購房購車補(bǔ)貼、外送深造學(xué)習(xí)、員工個(gè)人或家庭旅游等等;
8、各類培訓(xùn):不定期安排各項(xiàng)內(nèi)外部培訓(xùn),為員工提供多樣的學(xué)習(xí)和發(fā)展平臺(tái);
9、豐富的員工活動(dòng):年度旅游、慶祝活動(dòng)、慶功活動(dòng)、生日會(huì)、水果零食會(huì)、羽毛球足球健身活動(dòng)、拓展活動(dòng)等等;
10、公司每年免費(fèi)為員工進(jìn)行全面身體健康檢查,建立員工健康檔案。
招聘郵箱:*****************,請(qǐng)備注清楚姓名、職位名稱、聯(lián)系方式。
工作地點(diǎn)
地址:廣州天河區(qū)廣州


職位發(fā)布者
HR
廣州制高點(diǎn)醫(yī)藥科技有限公司

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制藥·生物工程
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51-99人
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公司性質(zhì)未知
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天河區(qū)珠江東路16號(hào)高德置地冬廣場g座3003