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職位描述：
職責描述：
（1）負責日常的行政管理事務及各類規章制度的建立、修訂及執行監督；
（2）負責企業資產配置(辦公設備、辦公用品)的管理工作，包括清點、維護、登記等并協助采購工作;
（3）負責前臺電話的接聽及轉接，重要事項認真記錄并傳達給相關人員以及來訪客戶的接待、基本咨詢和引見；
（4）協助人事監督和統計員工日常考勤，績效考核的管理和統計等；
（5）幫助建立積極的員工關系，協調員工與管理層的關系，組織策劃各類活動，豐富企業文化。
任職要求：
（1）大專以上學歷，專業不限，1-2年行政人事相關工作經驗，熟悉行政人事事務基本操作流程，并能實際操作運用；
（2）熟練使用相關辦公軟件，學習能力強，組織、安排公司會議，或會同有關部門籌備有關重要活動，做好會議記錄，整理會議記要；
（3）具有良好的溝通協調能力、時間觀念強、積極主動、吃苦耐勞、務實肯干、責任心強、服從管理安排。 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護