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職位描述：
崗位描述：
1.負責公司產業園區epc-o業務、孵化器運營業務的市場拓展和政府資源對接；
2.負責公司的品牌宣傳，組織大客戶渠道的拓展和客情維護，參與和組織行業交流，開展渠道營銷；
3.負責項目前期拓展統籌、市場可研、組織策劃制定客戶解決方案和合同擬寫和督導合同的實施。
任職要求：
1. 大學本科以上學歷；
2. 有產業地產、孵化器或企業服務相關行業的從業背景，熟悉行業者優先；
3. 溝通協同能力強，表達清晰，較強的商務談判能力；
4. 較強的市場感知力，敏銳地把握市場動態、市場方向；
5. 優秀的項目協調、把控能力，能有效把控項目進度；
6. 能在壓力下實現渠道合作目標，具備團隊建設和管理的經驗優先；
7. 有良好的團隊精神，責任心強，有很強的開拓精神； 8、有政府部門或政府園區平臺公司工作經歷者優先。
公司福利：
1、年度調薪機制：表現優秀員工，年度給予工資調薪。
2、年終獎金機制：根據員工績效，年終給予績效獎金。
3、業務崗位和運營支撐崗位均按季度給予業績提成；
4、職位晉升：金榮商學院優秀畢業生公司將定向培養為集團各業務板塊項目公司輸送管理人才。
5、股權激勵機制：給業績突出，有志于在公司長期發展的骨干員工提供入股機會，讓員工能分享到公司高速成長的紅利。
6、福利機制：除了常規的薪酬體系外，公司還有完善的福利體系，通過福利為員工生活提供方便與保障，努力提高員工工作生活質量，保障企業的持續發展。具體包括：醫療保險、養老保險、工傷保險、生育保險、失業保險、住房公積金及為經常出差的員工辦理意外傷害保險；傳統節假日慰問物資、年度免費體檢、免費工作午餐、帶薪年休假、婚假、喪假、探親假、生日金、移動電話補貼、交通補貼、公費進修的機會、出差食宿及駐外補貼。
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