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晉升方向：資深課程顧問→課程顧問主任→課程顧問總管（城市）→校長（地區(qū)） 職位描述： 1. 接受校區(qū)招生任務(wù)； 2. 日常接待及接受咨詢； 3. 網(wǎng)絡(luò)咨詢跟進； 4. 電話營銷、學員回訪、招生跟進及報名辦理； 5. 其他戶外活動、設(shè)點招生咨詢； 6. 客戶管理、客戶服務(wù)等工作；帶團隊，有一定的管理能力，達成團隊業(yè)績目標。 任職要求： （一）優(yōu)先考慮條件： 1.有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 2.有會計工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； （二）能力要求： 1.具備良好的溝通能力； 2.具備較強的抗壓能力； 3.具備較強的自信心、責任心、耐心； 4.具備良好的靈活性、分析問題和解決問題的能力； 5.具備良好的學習意識，有危機感； 6.具備良好的職業(yè)習慣與工作禮儀。 薪酬福利待遇： 1.公司提供豐富的客戶資源，無須外訪客戶與個人出擊尋找； 2.完善的職前及在職培訓； 3.廣闊的職業(yè)提升空間，公平的晉升機制； 4.良好的工作環(huán)境和團隊氛圍； 5.一經(jīng)錄用即簽訂正式勞動合同、繳納五險一金； 6.享受公司年終雙薪與年度體檢； 7.薪酬：基本工資+星級工資+區(qū)域補貼+全勤獎+工齡工資+個人業(yè)績提成+社會保險（五險）+季度獎勵+住房公積金-個人所得稅