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清華大學公共管理學院胡鞍鋼教授課題組2024年博士后/科研助理(含兼職)招聘公告

發布:2024-08-19 12:48:04  關注:8435次

工作內容:

博士后:

從事公共服務、數字治理、社會政策等領域研究,具體方向包括不限于:

1.公共服務數智化及效果評價研究;

2.醫療服務數智化與健康績效研究;

3.基于大數據的真實世界行為分析;

4.基于質性方法數智管理理論分析。

科研助理(含兼職):

1.在項目統籌安排下負責協助開展數據庫建設、維護工作;

2.整合各個研究團隊提出的數據需求,參與數據模型開發,使用模型進行數據分析,根據分析結果匯總定期形成報告;

3.收集和整理國際、國內本學科前沿文獻和學術信息,為項目提供準確有效的信息支持,參與科研項目報告、文獻的撰寫、準備和推送。

招聘截至日期:20241231,招滿即止

條件要求:

博士后:

1.品學兼優,身體健康,年齡在35周歲以下(不含35歲);

2.在國內外一流大學取得管理學、經濟學、社會學、政治學等相關領域的博士學位,且獲得博士學位的年限一般不超過3年;

3.具有扎實的學術功底,具備較強理論分析、定量或定性分析能力,較好的研究成果(提供2篇代表作,公開發表的論文或工作論文均可);

4.具有較好的外語水平,能獨立撰寫高水平研究論文;

5.能使用至少一種數據庫和統計分析軟件如sqlsasrpythonstata等優先考慮;

6.以第一作者或通訊作者發表過高質量科研文章者優先考慮;

7.申請者如屬在職人員,經我院錄用的博士后入站后人事關系必須轉入我校;

8.申請者必須保證錄用后全時從事博士后研究,不招收企業博士后。

科研助理(含兼職):

1.態度端正,認真負責,做事嚴謹;

2.有管理學、經濟學、社會學、公共衛生、統計學等相關專業碩士及以上學歷,優秀本科生亦可考慮。

3.熟練使用至少一種數據庫和統計分析軟件如sqlsasrpythonstata等進行分析挖掘。

4.具有組織、參與科研項目報告撰寫、專著撰寫、課題申報及結題驗收等經驗者優先。

5.長期參與者優先考慮(持續六個月以上),每周3天以上工作時間,表現優秀者優先提供全職崗位工作機會。

薪酬待遇:

博士后:

1.為博士后提供高水平的科研平臺及科研環境;

2.提供有競爭力的工資、獎金、五險一金及住房補貼等;

3.依據全國博士后管理委員會辦公室和學校相關規定,辦理子女入園入學;

4.條件優秀者可推薦申請清華大學水木學者支持計劃:http://postdoctor.tsinghua.edu.cn/thu/index.htm

5.其它福利待遇按照清華大學相關規定執行(具體情況參見清華大學博士后申請相關網頁https://postdoctor.tsinghua.edu.cn/thu/index.htm

科研助理(含兼職):

1.提供良好的科研平臺及科研機會;

2.提供有競爭力的與實際能力相符的薪酬待遇;

3.開具國家級項目經驗與實習證明。

申請方式:

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