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招聘類別 職工

發布時間 2024-02-05 08:00

截止時間 長期招聘

招聘人數 1

職位職責

1、組織開展二級單位工作計劃的收集、審核與執行監督，研究分析二級單位工作計劃與規劃、職責匹配情況。研究完善工作計劃全過程管理相關制度；

2、組織開展教學科研機構年度績效考核，結合國家政策、學校發展需要及實際運行狀況，研究完善考核評價相關制度和考核方案； 

3、組織開展學院發展質量綜合監測及評價，開展高質量內涵式發展、大學治理相關研究，形成政策建議； 

4、負責落實教學科研機構的機構設置與調整、內設機構和崗位設置與調整的論證工作； 

5、做好辦學數據的統計歸集、指標監控，分析國際研究生院基礎數據并建立基本辦學數據庫，完善數據看板；參與學院信息系統建設，及時系統提出建設意見，以便為數據看板預留數據接口，或為工作質量評價開通數據訪問權限，逐步推動建立健全內部數據采集機制。

6、負責規劃相關信息系統的建設組織及運行維護，為業務提供支撐；

7、協助領導草擬本院工作計劃、年度報告、有關重要報告。

8、落實機構編制工作領導小組等辦事機構職責，推動會議決議的落實；

9、協助開展機構管理的相關研究，及時發現并積極應對機構管理中遇到的問題，創造性提出解決方案。

10、協助戰略合作、部門會議活動、聯絡接待、報銷、預決算等綜合事務工作；

11、完成領導交辦的其他工作。

任職要求

1、碩士及以上學歷，理工科、管理學或教育學專業背景者優先；

2、具有3年以上高校工作經驗，有規劃或課題研究經驗； 

3、具備獨立開展教育管理領域研究的能力； 

4、具備良好的英語水平、寫作能力、溝通能力和資源整合能力；

5、具備較強的執行力、耐挫力和抗壓能力，以及良好的團隊合作精神和嚴謹細致的工作作風。

其他信息

應聘方式:

有意應聘者請將個人簡歷和相關材料以電子郵件形式發送至：hr@sz.tsinghua.edu.cn。郵件標題請注明“崗位名稱+姓名”。

通過簡歷初選者將通知面試，未進入面試者，恕不另行通知。應聘材料恕不退還，期間恕不接待來電來訪。